Die Bundesanstalt für Geowissenschaften und Rohstoffe (BGR) sucht Sie als
Technische Mitarbeiterin / Technischen Mitarbeiter (m/w/d) bei der Untersuchung geotechnischer Barrierematerialien
Als geowissenschaftliches Kompetenzzentrum beraten und informieren wir die Bundesregierung und die deutsche Wirtschaft in allen geowissenschaftlichen und rohstoffwirtschaftlichen Fragen.
Anstellungsdauer: unbefristet
Anlegen und Pflege der Dokumentation technischer Anlagen
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung innovativer Verfahren wie bspw. Wartung und Instandhaltung der Mess- und Prüfgeräte
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Technikerin/Techniker der Fachrichtung Messtechnik, Bergtechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Erfahrung im genannten Aufgabengebiet.
Kenntnisse in mindestens zwei der folgenden Bereiche: Mechanik, Hydraulik, Mess- und Regelungstechnik, Elektrotechnik
Geübter Umgang mit üblicher Office-Software (z. B. E‑Mail, Kalenderfunktionen, Textbearbeitung, Tabellenkalkulation)
Deutschkenntnisse vergleichbar Level B2 GER
Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung von Geräten
Kenntnisse im Bereich Qualitätssicherung
Erfahrungen in der Anwendung von Microsoft-Office-Produkten
Führerschein Klasse B
Eingruppierung nach Entgeltgruppe 9a TV EntgO Bund. In Abhängigkeit von der Bewerberlage können eine übertarifliche Stufenzuordnung sowie zusätzlich eine befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500 Euro brutto monatlich in Betracht kommen.
~30 Tage Jahresurlaub
~ Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
~ Jahressonderzahlung
~ Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
~ Ein kontinuierliches Angebot an Fort- und Weiterbildung
~ Je nach Aufgabenfeld ist mobiles Arbeiten möglich
Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von ihrer Herkunft, Geschlecht, ihrer Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, ihres Alters oder sexuellen Identität sind willkommen. Kommunikationssprache ist Deutsch. Die BGR verfolgt zudem das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Weiterhin ist die BGR bestrebt, den Anteil der Beschäftigung schwerbehinderter Menschen zu erhöhen, sie werden daher bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von ihrer Herkunft, Geschlecht, ihrer Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, ihres Alters oder sexuellen Identität sind willkommen. Kommunikationssprache ist Deutsch. Die BGR verfolgt zudem das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Weiterhin ist die BGR bestrebt, den Anteil der Beschäftigung schwerbehinderter Menschen zu erhöhen, sie werden daher bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.