Stellenbeschreibung
Was Dich erwartet:
1. Du lernst während der dreijährigen Ausbildung sowohl kaufmännische Qualifikationen als auch die Hintergründe des digitalen Geschäftsmodells kennen.
2. Den Hauptanteil deiner Ausbildung verbringst du bei uns im Vertrieb, wo du gemeinsam mit deinen Kollegen das Online-Sortiment gestaltest und den Aufbau der neuen Abteilung „E-Business“ begleitest.
3. Zu Deinen Aufgaben gehört auch der direkte Kontakt zu verschiedenen Fachhändlern und Kunden.
4. In die anderen kaufmännischen Bereiche schnupperst du während der Ausbildung hinein und ein weiterer Schwerpunkt liegt auf dem Bereich Marketing und Werbung.
5. Während der Ausbildung besuchst Du das
Qualifikationen
Was bringst Du mit:
Du hast einen guten Realschulabschluss oder die Hochschulreife.Du verfügst über ein gutes Zahlen- und Matheverständnis.Ebenso verfügst Du über eine sichere mündliche und schriftliche Kommunikation und hast bestenfalls bereits Erfahrung im Umgang mit Kunden.Du hast Spaß und Interesse an modernen Vertriebswegen.Der sichere Umgang mit den aktuellen MS-Office Anwendungen Word, Excel und PowerPoint sind für Dich kein Problem.Eine zuverlässige Arbeitsweise, Flexibilität und Teamgeist sind für Dich selbstverständlich.Außerdem bringst Du gute Englischkenntnisse mit.
Zusätzliche Informationen
Berufliche Chancen nach der Ausbildung
6. Interne Übernahme in der Abteilung E-Business/Vertrieb
7. Nebenberufliche Weiterbildung z.B. Fachwirt im E-Commerce, Online-Marketing-Fachwirt, Handelsfachwirt, Studium wie z.B. E-Commerce, BWL mit Schwerpunkt Marketing / Digital Business oder Medien- und Kommunikationsmanagement
Erforderliche Bewerbungsunterlagen
8. Lebenslauf / Anschreiben / Zeugnisse / ggf. weitere Anlagen (Zertifikate, Urkunden etc.)
#SedusBewegt - Das bewegt Sedus für seine Mitarbeitenden:
9. B etriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Freizeitangeboten
10. E in innovatives und nachhaltiges Produktportfolio mit hohem Designanspruch
11. W eiterentwicklungsmöglichkeiten und fundierte fachliche Förderung
12. E ine gesunde Vollwertverpflegung in den Betriebsrestaurants
13. G ewinnbeteiligung und weitere attraktive Zusatzleistungen
14. T eamorientiertes und familienfreundliches Arbeitsumfeld