Festanstellung, Voll- oder Teilzeit (mind. Wir suchen einen vielseitigen HR-Generalisten (m/w/d), der Recruiting, Personalentwicklung und HR-Administration aktiv gestaltet. Bei Hinterschwepfinger erwartet dich ein modernes Arbeitsumfeld, ein motiviertes Team und die Chance, die Personalarbeit eines erfolgreichen Familienunternehmens weiterzuentwickeln.
Deine Aufgaben im Bereich Human Resources
Recruiting & Talent Acquisition
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses: Stellenausschreibungen, Bewerberkommunikation, Auswahlverfahren
Betreuung von Fachkräften, Azubis und Praktikanten
Planung und Umsetzung von Recruiting-Kampagnen, Karrieremessen und HR-Marketingmaterialien in Zusammenarbeit mit Agenturen und Dienstleistern
Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke (Employer Branding)
Personaladministration & HR-Organisation
Organisation von Schulungen, Weiterbildungen und internen Qualifizierungsmaßnahmen
Pflege von Personalakten, Stammdaten sowie relevanten HR-Dokumenten (Zeugnisse, Bescheinigungen, Nachweise)
Erstellung regelmäßiger HR-Auswertungen und Mitarbeit bei der Optimierung von HR-Prozessen
Planung und Organisation von internen Events: Betriebsausflug, Azubi-Tag, Weihnachtsfeier, Teamevents
Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen, Mitarbeiterbindung und Unternehmenskultur
Dein Profil als HR-Generalist
Abgeschlossenes Studium in HR-Management, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen – idealerweise im Recruiting und in der Personaladministration
Hohe kommunikative Kompetenz, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
Sicherer Umgang mit HR-Software, MS Office und Interesse an digitalen Tools
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (für interne Kommunikation, Verträge, Bewerberkontakt)
Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten HR- und Marketingteam
Wertschätzende Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege
Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen
Gründliche Einarbeitung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
Neues Bürogebäude in zentraler Innenstadtlage mit moderner Ausstattung