Wir suchen eine
zur Unterstützung unseres Teams.
Ab sofort - flexibler Stundenumfang
mit 38,50 h/Wo oder in Teilzeit mit 20 od. 30 h/Wo oder auch auf Minijob Basis ·
Wir vom Roten Kreuz sind Teil einer weltweiten Gemeinschaft von Menschen in der internationalen Rotkreuz und Rothalbmondbewegung, die Opfern vonKonflikten und Katastrophen sowie anderen hilfsbedürftigen Menschenunterschiedslos Hilfe gewährt, allein nach dem Maß ihrer Not. Im Zeichender Menschlichkeit setzen wir uns für das Leben, die Gesundheit, das Wohlergehen, den Schutz, das friedliche Zusammenleben und die Würdealler Menschen ein.
Als kompetenter und regionaler Anbieter im ambulanten Bereich stehen wir unseren Klienten tagtäglich bei allen Fragen und Problemen rund um dieThemen Gesundheit, Pflege, Betreuung und Hauswirtschaft zur Verfügung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Hildesheim:
eine Pflegefachkraft (w/m/d)
Bezüglich des Stundenumfangs sind wir sehr flexibel.Es besteht neben einer Beschäftigung mit 38,50 h/Wo auch die Möglichkeit in Teilzeit mit 20 oder 30 h/Wo oder auf Minijob Basis zu arbeiten.
Wir bieten Ihnen:
1. Eine umfangreiche Einarbeitung
2. Engagierte Teamplayer und ein angenehmes Betriebsklima
3. Eine Vergütung analog DRK- Tarif, b. Bedarf Dienstwagen
4. Steuerfreie Sachleistungen (Edenred- Bonuskarte + 50€/ Monat)
5. Gesundheitsprogramme ( Hansefit)
6. Eine zusätzliche Alterversorgung (rein arbeitgeberfinanziert)
7. Möglichkeiten zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
8. Vermögenswirksame Leistungen ( für die Besparung eines Bausparvertrages)
9. Eine moderne softwaregestützte Pflegedokumentation „SIS“ (Vivendi)
Ihre Aufgaben:
10. Pflege und Unterstützung der uns anvertrauten Klienten nach unserem eigenen Bezugspflegekonzept
11. Erhaltung und Förderung der Mobilität
12. Kontaktperson für Klienten, Angehörige, Ärzte und Pflegekräfte
13. Administrative Aufgaben, wie Erstellung und Fortführung der Pflegedokumentation
14. Planung und Durchführung von Beratungsbesuchen nach § SGB XI
15. Teilnahme an internen Qualitätsaudits
16. Anleitung von Auszubildenden
Ihr Profil:
17. Eine abgeschlossene Ausbildung in der Kranken- oder Altenpflege,
18. gern auch mit Zusatzausbildung zur Praxisanleitung
19. Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
20. Erfahrungen im Bereich der Pflegedokumentation „SIS“
21. Führerschein Klasse B