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Personalrekruter

Berg
beBeeRekrutierer
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 19 Std.
Beschreibung

Jobbeschreibung

Bereitstellung von Personal ist eine Schlüsselkompetenz für den Erfolg unseres Unternehmens. Wir suchen daher einen motivierten und erfahrenen Rekrutierer, der sich in diesem wichtigen Prozess einbringen kann.


Hauptaufgaben:

* Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses von der Stellenausschreibung bis zum Abschluss der Bewerbungsphase
* Aktive Suche und Ansprache von geeigneten Kandidaten über verschiedene Kanäle wie Karrieremessen, Social Media und direkte Kontakte
* Führen von Interviews und Bewertung der Bewerberqualifikationen als Teil des HR-Teams
* Aufbau und Pflege eines Netzwerks von potenziellen Kandidaten, um zukünftige Bedürfnisse zu bedienen
* Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur Definition der Stellenanforderungen und zur Erstellung von Bewerberprofilen
* Teilnahme an Karrieremessen und anderen Rekrutierungsveranstaltungen, um das Unternehmen und die Branche vorzustellen


Anforderungen

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalvermittlung oder Rekrutierung, bei der regelmäßige Überprüfung und Optimierung der eigenen Leistung stattgefunden hat
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und sicherer Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
* Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu bearbeiten und Prioritäten zu setzen, ohne dass sich die Qualität leidet
* Gute Kenntnisse im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen sowie MS Office-Anwendungen
* Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, einschließlich geschriebener Texte und mündlicher Präsentationen


Wir bieten

* Ein attraktives Arbeitsumfeld, das Raum für Selbstentwicklung bietet
* Geregelte Arbeitszeiten, die es ermöglichen, eine Balance zwischen Arbeit und Privatleben zu finden
* Flache Hierarchien, die Teamwork und Offenheit fördern
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld, das einem angemessenen Lebensstandard entspricht
* Garantierte tarifliche Bezahlung, die dem Markt entspricht
* Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven, die individuelle Ziele unterstützen

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