12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen
Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven!
Haben Sie die Fähigkeiten, um diese Stelle zu besetzen Lesen Sie die vollständige Beschreibung unten und bewerben Sie sich noch heute.
Das werden Deine Aufgaben sein:
* Du beurteilst, überwachst und steuerst im Auftrag der uRCF die Unternehmensrisiken des Lebensversicherers der Provinzial Gruppe und bist dabei erste Ansprechperson der Fachbereiche.
* In deiner Rolle konzipierst und erstellst Du den ORSA-Bericht des Lebensversicherers und führst Stresstests durch.
* Außerdem stellst Du die Angemessenheit der internen Risikomodellierung (basierend auf „Prophet" und „Branchensimulationsmodell") des Lebensversicherers sicher und überprüfst dabei Risiko-, Sensitivitäts- und ALM-Analysen.
* Du begleitest stellvertretend für die uRCF die Entwicklung neuer Lebensversicherungsprodukte und bewertest die Auswirkungen auf das Gesamtrisikoprofil des Lebensversicherers.
* Darüber hinaus bringst Du Dich bei der Überwachung und Auswertung neuer aufsichtsrechtlicher Anforderungen und Methoden sowie bei der Bearbeitung von Ad hoc-Anfragen des Vorstands und der Aufsicht ein.
Das bringst Du mit:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit quantitativem Schwerpunkt, z.B. (Wirtschafts-)Mathematik oder Statistik
* Abgeschlossene Ausbildung zum Aktuar (DAV)
* Mehrjährige Berufserfahrung im aktuariellen Themenbereich
* Ausgeprägtes Verständnis für das Geschäftsmodell und die Regulierung eines Lebensversicherers
* Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
* Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke
* Teamfähigkeit gepaart mit ausgeprägter xniyctf Eigenmotivation und selbstständiger Arbeitsweise
Das bieten wir Dir:
* Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
* Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
* Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounges
* Mobiles Arbeiten bis zu 60%
* Kinderbetreuung
* Innovatives Gesundheitsmanagement
* Verschiedene Sportangebote
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
* JobTicket & JobRad
* Kostenlose Parkmöglichkeiten