Hier werden Sie gebraucht: - Durchführung von Pflegemaßnahmen nach ärztlicher Verordnung - Individuelle Betreuung und Unterstützung der Patienten - Dokumentation und Pflegeplanung - Kooperation mit dem interdisziplinären Team - Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards - Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen - Ansprechpartner für Angehörige und Patienten Das bringen Sie mit: - Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation - Fundierte Kenntnisse im Bereich der Krankenpflege - Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke - Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit - Gute Deutschkenntnisse, um mit dem interdisziplinären Team und den Patienten zu kommunizieren wäre wünschenswert Als idealer Kandidat (m/w/d) für diese Position verfügen Sie über eine hohe Empathie und zeigen ein ausgeprägtes Engagement für die Pflege und Betreuung von Patienten. Sie arbeiten eigenverantwortlich, sind belastbar und behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf. Durch Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke können Sie sich gut in das interdisziplinäre Team einfügen und tragen zu einer harmonischen Zusammenarbeit bei. Flexibilität und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung runden Ihr Profil ab. Wenn Sie zudem eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen sowie eine ausgezeichnete Deutschkenntnisse mitbringen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten. Hinweise: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail sowie per WhatsApp als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail oder WhatsApp versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.