Wissenschaftliche/r mitarbeiter/in (w/m/d) mit dienstleistungen überwiegend in der lehre

• ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Staatsexamen, Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) in einem einschlägigen Fachgebiet (Lehramt, Erziehungswissenschaften, Soziologie, Psychologie oder vergleichbare) mit möglichst gutem Ergebnis
• sichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Engagement, Zuverlässigkeit, sehr gute Organisationsfähigkeiten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit

wünschenswert sind:

• abgeschlossene Promotion in einem der oben genannten Fachgebiete
• Erfahrungen in der Lehrerbildung, insbesondere der Ausbildung von Lehramtsstudierenden
• Interesse und Vorerfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von Praktika im Lehramt sowie Kooperation mit Schulen
• Interesse und Vorerfahrungen in der Umsetzung systematischer Beobachtungen in Schule
• Interesse und Vorerfahrungen in der Erstellung und Pflege von asynchronen Onlinekursen
• Vorerfahrungen in der Lehre im Lehramtsstudium
• Interesse und Vorerfahrungen in der Publikation von Forschungsbefunden in nationalen und internationalen Fachzeitschriften
• Kenntnisse in quantitativer und/oder qualitativer Forschungsmethodik (vorzugsweise quantitative Forschungsmethodik) sowie die Bereitschaft diese weiterzuentwickeln

• flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Jahresurlaub
• Jahressonderzahlung/ Betriebliche Altersvorsorge
• Familienbüro
• Gesundheitsmanagement & Hochschulsport
• Welcome Center
• die Möglichkeit zur Weiterbildung
• die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten
• Karriereberatung für Nachwuchswissenschaftler/innen
• Möglichkeit zum Dienstradleasing
• Mitarbeiterparkplatz

Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

Die tarifliche Erfahrungsstufe legen wir unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung individuell fest.

Sofern Sie diese Stelle in Teilzeit ausüben möchten, ist dies unter Berücksichtigung der dienstlichen Anforderungen grundsätzlich möglich.

Einstellungen sind ausschließlich im Angestelltenverhältnis in der angegebenen Entgeltgruppe möglich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Angabe der Abschlussnote) bis spätestens 19.07.. Wir können nur Bewerbungen berücksichtigen, die über unsere Homepage eingehen. Dazu senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen über den Button "Online-Bewerbung" am Ende eines Stellenangebots zu. E-Mail-Bewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.

Bewerbungsunterlagen, die unvollständig sind, können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben.

Bewerbungs- und Fahrkosten können wir leider nicht übernehmen.