Unsere Elektronikabteilung mit aktuell 14 Kollegen und zwei Auszubildenden übernimmt die komplette elektrische Montage unserer Maschinen – vom Bau eigener Schaltschränke bis hin zur komplexen Verdrahtung und Inbetriebnahme. Wir suchen zum nächst möglichen Termin Dich!
Senden Sie Ihren Lebenslauf und alle weiteren erforderlichen Informationen ein, nachdem Sie diese Beschreibung gelesen haben, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerbung klicken.
Benefits:
* Eine spannende und verantwortungsvolle Führungsposition.
* Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
* Option der Entgeltumwandlung für die betriebliche Altersvorsorge (Metallrente).
* Zuschuss zu einer Sportnavi.de-Mitgliedschaft.
* Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing (Jobrad).
* Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
* Zugang zu Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken).
* Mitarbeit in einem innovativen Unternehmen mit technisch anspruchsvollen Projekten.
* Ein hochmotiviertes, qualifiziertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Deine Aufgaben bei uns:
* Du arbeitest zu rund 90 % aktiv als Elektroniker und unterstützt dein Team bei den täglichen Aufgaben.
* Du führst dein Team auf Augenhöhe und übernimmst Verantwortung für die Organisation von Prozessen.
* Du planst und koordinierst die Arbeitsaufgaben, Urlaubszeiten und Auslandeinsätze deines Teams in Abstimmung mit der Produktionsleitung oder dem Projektteam und stellst so eine termingerechte Projektabwicklung sicher.
* Du trägst die Verantwortung für die ordnungsgemäße Meldung von Krankentagen, Stempelzeiten und Montageeinsätzen.
* Du wirkst bei Vorstellungsgesprächen mit, organisierst und begleitest Probearbeitstage und und übernimmst die fachliche Beurteilung der Bewerbenden.
* Du betreust die Auszubildenden im Fachbereich Elektronik.
Was du mitbringen solltest:
* Du packst selbst aktiv mit an (Hands-on-Mentalität) und bist ein Macher, der Aufgaben pragmatisch umsetzt.
* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister.
* Erste Führungserfahrung ist wünschenswert; du führst dein Team auf Augenhöhe und übernimmst Verantwortung für Menschen und Prozesse.
* Du verfügst über die Eignung zum Ausbilder nach der Ausbildereignungsverordnung (AEVO).
* Du arbeitest strukturiert, behältst das Wesentliche im Blick und trägst Verantwortung für die Qualität deiner Arbeit.
* Teamgeist, Organisationstalent und Kommunikationsstärke zeichnen dich aus.