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Stv. einrichtungsleitung (m/w/d) in der evang. kita petrus in villingen

Villingen-Schwenningen
Evangelischer Verwaltungszweckverband Schwarzwald-Bodensee
Einrichtungsleitung
Inserat online seit: 2 Juni
Aufgaben der Stelle

stv. Einrichtungsleitung (m/w/d) in der Evang. KiTa Petrus in Villingen

  • Villingen-Schwenningen
  • Teilzeit/Vollzeit
  • 47.500-65.500 Jahresbrutto

Über Uns:

Die Evangelische Kirchengemeinde Villingen sucht zum 01.09.2026 eine stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit anteiliger Leitungsfreistellung (3,25 Wochenstunden) für unser Kinder- und Familienzentrum Petrus im Stadtteil Haslach.
In unserem Kinder- und Familienzentrum betreuen wir Kinder in einem Alter von zwei bis sechs Jahren. Die Räume und Materialien haben wir nach den Bedürfnissen der Kinder gestaltet, sodass sie auf diese Weise frei explorieren können.

Ihre Aufgaben:

  • Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des pädagogischen Konzepts
  • Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern und Familien
  • Unterstützung der Einrichtungsleitung in pädagogischen und organisatorischen Leitungsaufgaben
  • Mitarbeit bei Teamprozessen, Dienstplangestaltung und Besprechungen
  • Übernahme administrativer Aufgaben im Rahmen der Stellvertretung

Das zeichnet Sie aus:

  • Einen Abschluss als staatlich anerkannter Erzieherin mit Zusatzqualifikation, Kindheitspädagogin, Sozialpädagogin, Sozialarbeiter*in oder eine andere Qualifikation gemäß § 7 Abs. 2 KiTaG
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft sich konstruktiv im Leitungsteam einzubringen
  • Offenheit, Herzlichkeit und Freude am Gestalten in der Beziehung zu Kindern, Team, Eltern und Kooperationspartnern
  • Organisationsgeschick und Bereitschaft, Leitungsaufgaben zu übernehmen
  • gute EDV-Kenntnisse
  • Sie gehören einer Religionsgemeinschaft der ACK an und haben Spaß an der Gestaltung unseres evangelischen Profils in Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde

Ihre Vorteile bei uns:

  • Attraktives Arbeitszeitmodell Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag
  • Fort- und Weiterbildungen Teamsupervision, Fallsupervision, Coaching und spezifische Interessensschwerpunkte
  • Finanzielle Leistungen Tarifgerechte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Regenerations- und Umwandlungstage, Betriebliche Altersvorsorge sowie 30 Tage Urlaubsanspruch
  • Zusatversorgungskasse Zusatzversorgungskasse
  • Familienleistungen Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Vielseitiges Aufgabengebiet Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Gesundheitsförderung JobRad JobRad

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für Rückfragen und Auskünfte steht Ihnen Frau Kubicek aus der KiTa-Geschäftsführung im VSA Schwarzwald-Bodensee gerne zur Verfügung

Tel.

+4976120570307

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