DEINE ROLLE
* Testmanagement : Als Testmanager übernimmst du die fachliche Führung des Testteams und entwickelst sowie optimierst Testprozesse und Vorgehensweisen.
* Ressourcenplanung : Mit Blick auf die Projektziele leitest du den Bedarf an Testressourcen ab, begründest ihn gegenüber Stakeholdern und schätzt den Aufwand für Testmaßnahmen.
* Reporting : Zielgruppengerecht berichtest du über den Fortschritt und die Qualität der Software und unterstützt das operative Testen im Projektalltag.
* Beratung : Bei Fragen und Entscheidungen zur Softwarequalität und zu Testmaßnahmen berätst du Stakeholder auf Augenhöhe.
* Risikomanagement : Durch deine aktive Rolle im Risikomanagement bewertest und steuerst du Test- und Qualitätsrisiken im Projekt.
DEIN PROFIL
* Ausbildung : Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs.
* Berufserfahrung : Mit mindestens 6 Jahren Erfahrung im Softwaretesten, davon rund 2 Jahren im Testmanagement, bringst du die notwendige Praxis für diese Rolle mit.
* Methodenwissen : Du verfügst über umfassende praktische Kenntnisse der Methoden und Vorgehensweisen im Softwaretesten.
* Führung : Dank deiner Erfahrung in der fachlichen Führung von Menschen agierst du durchsetzungsstark und gibst deinem Team klare Orientierung.
* KI-Kompetenz : Du setzt KI-Tools in deinem Fachgebiet souverän ein, bewertest die Ergebnisse kritisch und unterstützt Kunden und adessi dabei, Potenziale von KI zu nutzen.
* Sprachkenntnisse : Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation.