Die SBB Kompetenz gehört zu den größten Trägern für Bildung und Beschäftigung in Hamburg. Wir bieten Training, Coaching, Beschäftigung und Bildung für Menschen, die ihre Fachkenntnisse verbessern und/oder wieder am Arbeitsleben teilhaben möchten. Dabei ist uns wichtig, vom Menschen aus zu denken und im Team „Best Practices“ zu entwickeln. Bei uns haben Sie die Möglichkeit an Matrixgruppen u.a. zu Qualitätsmanagement, Produktentwicklung, Netzwerkmanagement und Konfliktberatung mitzuarbeiten. Wir setzen stark auf Beteiligungsverfahren und Teamarbeit, legen großen Wert auf eine intelligente Fehlerkultur und Networking. Personalentwicklung wird, auch mit den Angeboten der SocialAcademy groß geschrieben
Zielgruppen des Projektes SocialEatery:
Kunden:innen der Jobcenter team.arbeit.hamburg (SGB II) die im Rahmen von § 16i SGB II gefördert werden. Dies umfasst Langzeitarbeitslose mit 7 Jahren ohne Beschäftigung, die den Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt erreichen wollen.
Zielgruppe der Maßnahme Kompetenzcenter:
Kunden:innen der Jobcenter team.arbeit.hamburg (SGB II), bei denen innerhalb der nächsten sechs bis zwölf Monate eine Arbeitsaufnahme möglich erscheint
Die SBB Kompetenz gGmbH beabsichtigt folgende Stellen personell zu besetzen:
Bis zu 1,0 Stellen - sozialpädagogische Fachkraft mit anteiliger Projektleitung
in HH-Mitte im Fachbereich Orientierung & Perspektive (m/w/d) – TZ/VZ
Die Stelle teilt sich in 0,25 Projektleitung SocialEatery / 0,28 sozialpäd. Fachkraft SocialEatery und 0,47 sozialpädagogische Fachkraft Kompetenzcenter
Stellenkennung:2025-183-SBB K
Beginn:Ab sofort
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben als Projektleitung SocialEatery sind:
•Planung, Terminierung und Organisation des Projektes
oProjektgestaltung mit Behörden und Stakeholdern
oVergabe der Aufträge an die Qualifizierungsträger
oAufbau und Pflege des Projektnetzwerks
oVeröffentlichung und Popularisierung der Projektergebnisse
oEinkauf / Bereitstellung / Komposition von Modulen / Lerneinheiten
oBuchung externer Angebote / Einbindung von Subunternehmern
oEvaluation des Projektes
oBeaufsichtigung der Einhaltung des Datenschutzes
•Produktbezogene Qualitätssicherung
•Mitwirkung an den monatlichen abrechnungsrelevanten Daten
Ihre Aufgaben als sozialpädagogische Fachkraft (in beiden Projekten)
sind:
•Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive,
•Hilfestellung bei Problemlagen (z. B. Krisenintervention und Begleitung zu Netzwerkpartnern),
•Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe, auch unter Einbeziehung der Bedarfsgemeinschaft (z.B. Alltagshilfen, Krisenintervention, Bewältigung von Traumata, Konfliktbewältigung, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Integrationshilfen),
•Persönlichkeits- und Verhaltenstraining,
•Individuelle Hilfen bei der Bewältigung von Alltagsproblemen (Wohnungssuche, Umgang mit Behörden etc.).
•Informationen zur Zusammenarbeit mit Dritten (z.B. Sucht- und Schuldnerberatung),
•Hilfestellung bei der Beantragung von Sozialleistungen (z.B. Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben),
•Analyse der persönlichen Netzwerke der Teilnehmenden,
•Stabilisierung sozialer, persönlicher und familiärer Beziehungen,
•Regelmäßige Sprechstundenangebote und Sicherstellung einer kontinuierlichen Ansprechbarkeit,
•Erstellen und Fortschreiben des Entwicklungsplanes in Absprache mit der teilnehmenden Person und den in der Maßnahme eingesetzten Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern,
•Abstimmung der Inhalte des Entwicklungsplans mit der teilnehmenden Person (Inhalt, Zeitpunkt und Gesprächsteilnehmende sind zu dokumentieren und der teilnehmenden Person im Original auszuhändigen),
•Zielvereinbarungen mit der teilnehmenden Person treffen, die Umsetzung kontrollieren, dokumentieren und diese dem Bedarfsträger kommunizieren,
•Organisation des Zugangs zu Beratungseinrichtungen (z.B. Schuldnerberatung) sowie zur medizinischen und/oder psychologischen Betreuung
Folgende Kenntnisse und Qualifikationen bringen Sie mit:
•Abgeschlossene Studium der Sozialpädagogik, soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Sonderpädagogik
•Mind. 1 Jahr Berufserfahrung mit der Zielgruppe der Erwerbslosen
•Sehr gute EDV-Kenntnisse
•Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
•lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir freuen uns über Mitarbeiter:innen:
•ausgestattet mit Verständnis gegenüber den Teilnehmenden und einer guten Servicehaltung unseren Auftraggebern gegenüber
•mit einer sehr guten Kommunikationsfähigkeit und hoher Sozialkompetenz
•Aufgeschlossenheit und Humor
•mit Lust auf Gestaltungsspielraum u.v.m.
Wir bieten Ihnen:
•Engagierte, begeisterungsfähige und humorvolle Kollegen/Kolleginnen
•Eine offene Arbeitsatmosphäre
•flexible Arbeitszeiten
•Unternehmenserfolgsbeteiligung
•einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
•einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
•Mitarbeiterangebote über corporate benefits
•JobRad und Wellpass
•32 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Wir freuen uns über Bewerbungen von gleichgestellten und schwerbehinderten Mitarbeiter: innen.
Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen via E-Mail in einer PDF-Datei mit der Stellenkennzeichnung: „2025-183-SBB K“, und Ihres Gehaltswunsches an folgende E-Mailadresse: bewerbung@sbb-gruppe.de
E-Mail: bewerbung(at)sbb-gruppe.de
Informationen zum Datenschutz bei der Stiftung Berufliche Bildung