* Gesamtverantwortung für die organisatorische, personelle, fachliche und wirtschaftliche Führung der Einrichtung
* Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden aller Bereiche
* Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität gemäß gesetzlicher Vorgaben
* Verantwortung für Belegungsmanagement, Aufnahmeprozesse und Zusammenarbeit mit Angehörigen
* Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (z. B. MD/Behörden)
* Steuerung von Budget, Ressourcen und wirtschaftlichen Kennzahlen
* Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen sowie Netzwerkarbeit
Voraussetzungen
* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Pflege-, Gesundheits- oder Sozialwesen
* Anerkannte Qualifikation zur Einrichtungsleitung oder Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung
* Mehrjährige Berufs- und idealerweise Führungserfahrung im Pflegebereich
* Fundierte Kenntnisse im Pflege- und Qualitätsmanagement
* Betriebswirtschaftliches Verständnis und Organisationsstärke
* Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz
* Sicherer Umgang mit EDV- und Dokumentationssystemen
Vorteile
* Verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
* Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden Pflegeunternehmen
* Wertschätzende Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege
* Engagiertes Team und professionelle Strukturen
* Attraktive Vergütung entsprechend der Verantwortung
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Möglichkeit, die Lebensqualität der Bewohner:innen aktiv mitzugestalten