Chef Finanzvorstand
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Als wichtiger Teil des Unternehmensleitungs-teams hast du die Gesamtverantwortung für alle finanziellen, strategischen und operativen Steuerungsbereiche. Mit unternehmerischem Weitblick gestaltest du unsere Wachstumsstrategie aktiv mit und sorgst dafür, dass wir wirtschaftlich stark, innovativ und profitabel bleiben.
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Deine Hauptaufgaben
* Planung und Umsetzung von Budgets und Umsatzzielen inklusive Liquiditätsentwicklung
* Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung von Treasury, Risikomanagement und Transfer Pricing
* Leitung von M&A-Aktivitäten sowie Vorantreiben unserer Buy-&-Build-Strategie
* Entwicklung und Umsetzung von Effizienzprogrammen auf allen Ebenen
* Controlling sowie Performance-Analyse anhand von KPIs mit Ableitung von Handlungsempfehlungen
* Identifikation und Gestaltung neuer Geschäftsmöglichkeiten (New Business), inklusive Marktanalysen, Business Cases und Machbarkeitsstudien
Umsetzung von Führung und Entwicklung
* Führung und Weiterentwicklung der kaufmännischen Bereiche inklusive Finance, Controlling, Treasury und ggf. Steuern/Audit
* Steuerung und Optimierung von Finanz- und Liquiditätsprozessen
* Verantwortung für Monats- und Jahresabschlüsse, Inventuren, Reporting
* Digitalisierung und Automatisierung finanzieller Prozesse unter Berücksichtigung von Fristen, Laufzeiten und Kapazitäten
* Markt-, Wettbewerbs- und Benchmarkanalysen zur Ableitung operativer Maßnahmen
* Enge Zusammenarbeit mit externen Partnern und Stakeholdern
Benötigte Qualifikationen und Kompetenzen
* Langjährige Erfahrung im Bereich Finanzen, idealerweise als Chef Finanzvorstand oder in vergleichbarer Verantwortung
* Erfolgreiche Leitung von internationalen Projekten und Teams
* Kenntnisse in Budget-, Umsatz- und Liquiditätsplanung, Risikomanagement und Financial Governance
* Nachweisliche Erfolge in M&A oder Buy-&Build Aktivitäten
* Expertise in Transfer Pricing ist ein Plus
* Sehr gute Kenntnisse in modernen Finanztools und ERP-Systemen sowie in Reporting- und Controlling-Software
* Hohe Digital-Affinität, Offenheit für Innovationen
* Analytische Stärke, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten
* Starkes Kommunikationsgeschick und Präsentationssicherheit
* Belastbarkeit und Flexibilität in schnelllebigen Unternehmensumfeldern
* Hohe Umsetzungsstärke, Hands-on Mentalität, starke Veränderungskompetenz
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
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