Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Werkstudent fachliche Qualifizierung im Betrieb (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt am Main.
Deine Aufgaben:
* Bei dem Thema fachliche Qualifizierung unserer Mitarbeiter im Spannungsfeld zwischen technologischen Neuerungen, demografischem Wandel und Mitarbeiterverfügbarkeit erhältst du intensive Einblicke
* Zu deinen wichtigsten Aufgaben gehört die Unterstützung bei der professionellen Aufbereitung von Ideen und Strategien, z. B. in PowerPoint-Präsentationen und anderen Dokumenten für unterschiedliche Zielgruppen
* Du hast die Möglichkeit, in verschiedenen Arbeitsgruppen mitzuwirken, z. B. in den Themen Überarbeitung Regelwerk und Entwicklung innovativer Lernkonzepte
* Bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen unterstützt du uns und übernimmst eigenverantwortlich Teilprojekte
* Die Erstellung von Regelwerksdokumenten, Auswertungen und Präsentationen wirst du administrativ unterstützen
* Ebenfalls zu deinen Aufgaben gehört die zielgruppengerechte Aufbereitung und Strukturierung von Informationen
Dein Profil:
* Du studierst vorzugsweise Erziehungs-/Bildungswissenschaften, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder Verkehrswissenschaften mit Interesse am Thema Qualifizierung
* Idealerweise bringst du bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich fachliche Personalentwicklung bzw. Mitarbeiterqualifizierung mit
* Verantwortung zu übernehmen und deine Zuverlässigkeit unter Beweis zu stellen, gehören für dich selbstverständlich dazu
* Im Umgang mit Microsoft Office, primär MS Excel und MS PowerPoint, fühlst du dich sicher und pflegst eine strukturierte Arbeitsweise
* Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten sind für dich selbstverständlich und du bringst eine große Portion Neugierde mit
* Das Arbeiten in interdisziplinären Teams und mit einer Vielzahl an Schnittstellen bereitet dir viel Freude
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.