Ursprünglich aus einem Forschungsprojekt entstanden, entwickelt indurad nun seit 2008 innovative Sensorlösungen für die weltweit führende Rohstoffindustrie. Von unserem Headquarter in Aachen aus, sorgt unser Team aus 150 fantastischen Mitarbeitenden dafür, dass unsere hochqualitativen Lösungen rund um den Globus im Bereich der Schüttgut- und Rohstoffindustrie für mehr Sicherheit und weniger Treibhausemissionen führen.
indurad verbindet die Dynamik von einem Start-Up mit der Energie und den Ideen eines großen Konzerns – das macht uns so einzigartig Wir sind ein diverses Team talentierter, innovationsfreudiger Menschen, die sich darauf konzentrieren, positive Veränderungen in großem Maßstab zu bewirken.
Aber eines fehlt uns dennoch – und das bist du
Wir sind auf der Suche nach einem Full-Stack Web-Entwickler (w|m|d), welcher unser Software-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Headquarter in Aachen unterstützt.
Tätigkeiten
* Du unterstützt bei der Neu- und Weiterentwicklung von JavaScript-BackEnds und Datenschnittstellen
* Du implementierst unsere Web-FrontEnds zur smarten Visualisierung komplexer Prozessdaten eigenständig
* Du arbeitest aktiv bei der Abwicklung internationaler Kundenprojekte mit – von der Anforderungsanalyse bis zur Abnahme
* Du wirst in bestehende Integrations- und Testprozesse eingebunden
* Du bringst wertvolle Ideen zur Optimierung bestehender Prozesse und Erschließung neuer Technologien ein und setzt diese entsprechend um
Anforderungen
* Du solltest mindestens bereits 2 Jahre Erfahrung in deiner Rolle als Full-Stack Web-Entwickler haben
* Außerdem solltest du über sehr gute Kenntnisse folgender Technologien verfügen: Typescript, HTML 5, CSS,, React
* Ideal wären außerdem bestehende Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Gebiete: 3D-Visualisierung, webGL, UI-Design und Test-Automatisierung (z.B. Playwright)
* Wünschenswert wären außerdem erste Linux-Erfahrungen
* Analytisches Denken und Handeln sind dein Steckenpferd, des Weiteren zeichnen Selbstständigkeit und Struktur deine Arbeitsweise aus
* In einem internationalen Umfeld fühlst du dich wohl: Du verfügst über gute Englischkenntnisse und scheust dich nicht diese anzuwenden.
Bewerbungsprozess
* Video-Interview zum ersten Kennenlernen mit dem Abteilungsleiter
* Video-Experteninterview mit dem Team
* Ein finales vor Ort Gespräch mit HR und einem Geschäftsführer