Gestalte mit uns die Zukunft Als Senior Entwickler*in mit Schwerpunkt Künstliche Intelligenz und Testautomatisierung (m/w/d) bei der GVL entwickelst Du komplexe Microservices und unterstützt uns beim Ausbau unserer Qualitätssicherung und Automatisierung. Du nutzt Dein Know-how, um ML-Modelle in unsere Systeme zu integrieren und trägst aktiv zu unserem technologischen Fortschritt bei. Das sind Deine Aufgaben: Entwurf, Implementierung und Weiterentwicklung von komplexen Microservices mit Java/SpringBoot Förderung testgetriebener Entwicklung sowie Automatisierung von Tests und Prozessen Weiterentwicklung, Wartung und Nutzung von Test-Frameworks sowie Erstellung relevanter KPIs Verantwortung für Code-Qualität und enge Zusammenarbeit mit der QA-Gruppe Entwicklung kleiner bis mittlerer ML-Modelle oder Einbindung bestehender Modelle als Services Beobachtung, Bewertung und Einsatz aktueller KI-Tools Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und aktiver Wissenstransfer Das ist uns wichtig: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Web- oder Anwendungssoftware im Microservice-Umfeld Fundierte Kenntnisse in Java, SpringBoot sowie automatisiertem Testen Erfahrung im produktiven Einsatz von ML-Technologien Fähigkeit, fachliche und technische Konzepte prägnant zu verstehen und zu erläutern Erfahrung mit relationalen und NoSQL-Datenbanken Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau Nice to have: Docker, Kubernetes, Helm OpenAPI Microservice-Architekturen AWS Python für KI-Anwendungen Dynamische Testumgebungen Postgres, MongoDB, S3 Elasticsearch CI/CD mit GitLab Agile Arbeitsweisen Reactive Programming Message-driven Architecture, RabbitMQ BPMN und Camunda JIRA und Confluence Klare Kommunikation und Freude am Lernen neuer Technologien Sehr gute Englischkenntnisse Das erwartet Dich bei uns: Vielfalt: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum in einem sinnstiftenden Umfeld. Ideen entwickeln: Kollegiale Unterstützung, Austausch auf Augenhöhe und ein offenes Miteinander im agilen Umfeld. Zuschüsse: Fahrkostenzuschuss, Rabatte für den Urban Sports Club oder Fitness First, kostenfreie externe Beratungsmöglichkeiten sowie 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten zur Förderung Deiner Work-Life-Balance. Nachhaltigkeit: Gesundheits- und umweltfreundlich unterwegs mit dem GVL-Lease-a-bike Programm. Weiterbildung: Interne und externe Fort- und Weiterbildungen sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche. After-Work: Vielfältige Mitarbeiterevents wie Brownbag Lunches, Betriebsausflüge oder Spring-Bowling. Fühlst Du Dich angesprochen? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Einstiegstermins und Deiner Gehaltsvorstellungen zu. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!