??? Leben und arbeiten, wo andere Urlaub machen Der Landkreis Leer mit rund 170.000 Einwohner*innen liegt eingebettet in eine wunderschöne Naturlandschaft. Die Nähe zur Nordsee, die hohe Lebensqualität sowie ein vielfältiges Kultur-, Sport- und Freizeitangebot machen die Region besonders lebenswert.
In der Kreisstadt Leer erwartet Sie ein historisches Stadtbild mit liebevoll restaurierten Altbauten, ein lebendiger Stadthafen und vielfältige Einkaufsmöglichkeiten.
?? Gestalten Sie mit Herz und Haltung – Ihre neue Führungsaufgabe im sozialen Bereich
Beim Landkreis Leer ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
?? Sachgebietsleiter (m/w/d)
für die Bedarfsermittlung in der Eingliederungshilfe nach Teil 2 SGB IX
im Amt für Teilhabe und Soziales zu besetzen.
Die Stelle ist bedingt teilzeitgeeignet und mit mindestens 35 Wochenstunden zu besetzen.
Wenn Sie Fachkompetenz mit Menschlichkeit verbinden, die Zukunft von Menschen mit Beeinträchtigungen aktiv mitgestalten und ein engagiertes Team leiten möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig.
?? Ihr Aufgabenbereich – sinnstiftend, verantwortungsvoll, bedeutsam: Koordination und Leitung des Sachgebietes Hilfeplanung in der Eingliederungshilfe für Menschen mit Beeinträchtigungen
Erarbeitung und Weiterentwicklung von Arbeits- und Verfahrensabläufen
Treffen von Grundsatzentscheidungen
Fallberatung und ggf. Entscheidung bei komplexen Einzelfällen
Planung von Aufgaben, Personalbedarf und Haushaltsmitteln
Mitwirkung beim Controlling für das Sachgebiet
Aktive Teilnahme an Arbeitsgruppen und Netzwerkarbeit
?? Ihr Profil – fachlich fundiert, menschlich engagiert: Was Sie mitbringen müssen:
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung (Diplom oder Bachelor)
Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Beratung und Arbeit mit Menschen mit geistigen, körperlichen, seelischen oder Sinnesbeeinträchtigungen
Darüber hinaus wünschen wir uns:
Die Bereitschaft, ein motiviertes Team zu führen und zu entwickeln
Eigenverantwortliches Arbeiten im Innen- und Außendienst
Motivation, Durchsetzungsfähigkeit, sicheres Auftreten, Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Beratungskompetenz
Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Offenheit für Vernetzung mit anderen Akteuren und Einrichtungen
Gute Kenntnisse im Sozialrecht
Einen sicheren Umgang mit Microsoft Office
Eine Fahrerlaubnis der Klasse B
Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich:
Erfahrungen in Führungspositionen
?? Wir bieten Ihnen – Wertschätzung auf allen Ebenen: Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 17 TVöD
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge
Eine abwechslungsreiche Führungsaufgabe in einem aufgeschlossenen, engagierten Team
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit/Homeoffice
Strukturierte Einarbeitung nach Konzept
Aktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung
Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement mit Hansefit, JobRad und betrieblichen Sportangeboten
Betriebliche Kinderbetreuung, z. B. in der Großtagespflege „Regenbogen“ oder durch Ferienprogramme
Auszeichnung als „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ durch die Bertelsmann Stiftung
? Noch Fragen? Für fachliche Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Herr Harms (Amtsleiter, Amt für Teilhabe und Soziales)
?? 0491 / 926-1354
Für Fragen zum Ablauf des Verfahrens:
Frau Bainton (Hauptamt)
?? 0491 / 926-1642
?? Jetzt sind Sie am Zug!
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich bis zum 20.07.2025 ausschließlich online über unser Bewerbungsportal .
Bringen Sie Ihre fachliche Stärke, Ihre Empathie und Ihre Führungsfreude dorthin, wo sie wirklich gebraucht werden – im Dienst für Menschen.