Wir suchen einen erfahrenen Führungskräfte, der sich in die Filialleitung einbringen möchte.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
* Unterstützung des Filialleiters bei der fachlichen Führung, Organisation und Motivation des Teams aus 20-40 Mitarbeitern
* Optimierung von Abläufen hinter den Kulissen sowie aktive Beteiligung an der Teamarbeit
* Durchführung von Dispositionen und Inventuren sowie Vertretung des Filialleiters in dessen Abwesenheit
* Mitgliedschaft im Team zur Umsetzung von Filialkonzepten und Gewährleistung eines gepflegten Erscheinungsbilds
Berufliche Voraussetzungen
* Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
* Hohe Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Vorteile
* Weit überdurchschnittliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
* Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
* Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
* Tarifliche Altersvorsorge
* Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
* Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten
* Betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
* Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir setzen großen Wert auf faire Bedingungen und eine unternehmerische Atmosphäre, in der Sie sich wohlfühlen können.
Wenn Ihre Ziele und Interessen mit unseren übereinstimmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
In unserem Unternehmen ist Vielfalt gefragt. Wir bieten Raum für neue Ideen und ambitionierte Ziele.