Details zu diesem Stellenangebot
Jobtitel Sozialarbeiter/in (m/w/d) Einsatzbereich Sozialdienst - Bereich Onkologie / Westdeutsches Protonentherapiezentrum (WPE) Stellenart Nichtwissenschaftliche Stelle Stellen-ID 12688 Eintritt 01.12.2025 Umfang Vollzeit; 38,5 Wochenstunden; Teilzeit möglich Vertragsart Unbefristet Befristung unbefristet Vergütung S 12 TV-L Rückfragen an
Tobias Kreitz 0201 723 3772
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Ihre Aufgaben
1. Koordination des Behandlungsprozesses im Hinblick auf soziale Fragestellungen und Perspektiven nach der Entlassung
2. Entlassungsmanagement in Kooperation mit dem ärztlichen und pflegerischen Dienst in einem multiprofessionellen Team
3. Professionelle Steuerung der Patient/innen in weitergehende Versorgungsbereiche
4. Psychosoziale Betreuung und Begleitung von Patient/innen und ihren Angehörigen
Ihr Profil
5. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar
6. Einschlägige Berufserfahrung und Interesse an der Arbeit mit onkologischen Patienten
7. Selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und Freude an interdisziplinärer und interprofessionellen Arbeit
8. Selbständigkeit und Engagement zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsplatzes
9. sicherer Umgang mit EDV
Freuen Sie sich auf
10. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
11. Mehr Informationen zu Zusatzleistungen und Unterstützungsangebote finden Sie
12. Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
13. Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
14. 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
15. Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
16. Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
17. Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
18. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
19. Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
20. Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen
21. Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
22. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
23. Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
24. Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
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