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Leiter vertriebsinnendienst / inside sales (m/w/d)

Bühl
Hanseatische Personalkontor
Vertrieb
Inserat online seit: 9 Dezember
Beschreibung

Das Unternehmen

Sie suchen ein Umfeld, in dem Sie Verantwortung übernehmen, nah an Produkten arbeiten und echte Gestaltungsmöglichkeiten haben? Unser Mandant ist ein bodenständiger, regional verwurzelter Hersteller mit einer sehr kollegialen Kultur und kurzen Entscheidungswegen. Die Position kombiniert den Vertriebsinnendienst mit einem spannenden Anteil im Einkauf von Handelswaren – ideal für Menschen, die gerne organisieren, abstimmen, steuern und dabei den Überblick über eine große Produktvielfalt behalten.
Ein Unternehmen, in dem man bleibt: viele Mitarbeitende sind seit vielen Jahren dabei - wegen des Miteinanders, der Stabilität und der angenehmen Arbeitsatmosphäre.

Diese Anzeige richtet sich an Sie, wenn Sie im Vertriebsinnendienst, Verkauf, Inside Sales, Innendienstleitung, Einkauf, Handelswarenmanagement, Baustoffhandel oder Disposition arbeiten und nach einer verantwortungsvollen Rolle mit Führungsanteil suchen.

Ganz egal, ob Sie aus dem Baustoffhandel, dem Handwerk, einem Fachmarkt, aus der Industrie oder einem Sortimentsumfeld mit großer Produktvielfalt kommen - wichtig ist Ihr Interesse, sich einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen.


Aufgaben

* Führung und Entwicklung eines kleinen Teams im Innendienst
* Steuerung aller Abläufe von Angebot bis Lieferung
* Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und interne Schnittstellen
* Idealerweise Mitwirkung im Einkauf von Handelswaren (z. B. Jahresgespräche, Konditionen, Objektanfragen)
* Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Vertrieb


Profil

* Erfahrung im Vertriebsinnendienst
* Hintergrund im Baustoffhandel oder Fachhandel von Vorteil
* Erste Führungserfahrung oder klare Motivation, Verantwortung zu übernehmen
* Interesse, sich in eine breite Produktpalette einzuarbeiten
* Organisationsstärke, Kommunikationsgeschick, zuverlässige Arbeitsweise


Vorteile

* Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, regional verwurzelten Unternehmen
* Sehr kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien
* Gestaltungsspielraum in einem vielseitigen Aufgabengebiet
* Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
* Kurze Wege, schnelle Entscheidungen, langfristig ausgerichtete Kultur
* Attraktive Vergütung und klare Perspektive in einer Schlüsselrolle

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