Deine Aufgaben
Deine Aufgaben
1. Leitung & Verantwortung: Fachliche und qualitative Leitung des eigenen Wohnbereichs und Weiterentwicklung des Teams
2. Versorgungssicherung & Alltagsgestaltung: Gewährleistung professioneller Pflege und Schaffung eines strukturierten und motivierenden Alltags für Bewohner:innen
3. Dokumentation & Planung: Eigenständiges Führen der digitalen Pflegedokumentation nach Strukturmodell sowie Durchführung von Pflegevisiten und Fall- und Teambesprechungen
4. Prozesssteuerung: Unterstützung der Pflegedienstleitung bei übergreifenden Abläufen, z.B. aktive Mitwirkung in Qualitätszirkeln
Unser Angebot
Unser Angebot
5. Attraktive Bezahlung: Vergütung nach TVöD entsprechend den persönlichen Voraussetzungen (bis max. EG P 12) mit Jahressonderzahlung, zusätzlicher leistungsorientierter Bezahlung sowie arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge
6. Verlässliche Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit langfristiger Stabilität – mit zunehmender Beschäftigungsdauer erfolgt der automatische Aufstieg in höhere Entgeltstufen
7. Sinnstiftender Job: Vielseitiges Aufgabengebiet, in dem du etwas bewirken kannst - mit individuellen, optionalen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
8. Begleiteter Start: Individuelle Einarbeitung für einen reibungslosen Einstieg sowie ein wertschätzendes und multiprofessionelles Team und Arbeitsumfeld
9. Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Elektronische Zeiterfassung, Freizeitausgleich für Überstunden oder Auszahlung je nach Wunsch, attraktive Urlaubsregelungen nach TVöD sowie eine hauseigene Ferienbetreuung
10. Mitarbeitendenvorteile: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Dienstradleasing, Corporate-Benefit-Programm & Mitarbeitendenfeste
Dein Profil
Dein Profil
11. Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson oder vergleichbare Qualifikation und Bereitschaft zur Weiterbildung oder abgeschlossene Qualifikation zur Wohnbereichsleitung
12. Führungskompetenz: Fähigkeit zur zielorientierten Führung und Teamarbeit
13. Kommunikationsstärke: Freude am Austausch mit Bewohner:innen, Angehörigen und Kolleg:innen
14. Motivation: Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten sowie Interesse an Weiterentwicklung des Pflegebereichs
15. EDV-Kenntnisse: Sehr sicherer Umgang mit digitalen Systemen
Dein Profil
16. Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson oder vergleichbare Qualifikation und Bereitschaft zur Weiterbildung oder abgeschlossene Qualifikation zur Wohnbereichsleitung
17. Führungskompetenz: Fähigkeit zur zielorientierten Führung und Teamarbeit
18. Kommunikationsstärke: Freude am Austausch mit Bewohner:innen, Angehörigen und Kolleg:innen
19. Motivation: Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten sowie Interesse an Weiterentwicklung des Pflegebereichs
20. EDV-Kenntnisse: Sehr sicherer Umgang mit digitalen Systemen