Senior Projektentwicklung Gewerbebau (m/w/d)
Standort: Berlin
Das Firmenprofil
Unser Mandant ist ein börsennotierter Bestandshalter mit Spezialisierung auf die Entwicklung, den Betrieb und das Management gewerblicher Multi-Tenant-Immobilien. Mit einem bundesweiten Portfolio von über 70 Business Parks und mehr als 275 Mitarbeitenden verfolgt das Unternehmen eine klare Wachstumsstrategie. Besonderes Augenmerk liegt auf nachhaltiger Flächenentwicklung (z. B. BREEAM-Zertifizierungen), standardisierten Hallenkonzepten sowie digitalisierten Planungs- und Bauprozessen. Der Hauptsitz befindet sich in Berlin.
Durch die Umsetzung neuer Flächenentwicklungen und standardisierter Hallenkonzepte suchen wir für unseren Mandanten einen Senior Projektentwickler für Gewerbeimmobilien (m/w/d) am Standort Berlin.
Das Aufgabengebiet
* Verantwortung für die Planung und Realisierung von Neubauten und Verdichtungspotenzialen in bestehenden Gewerbeparks
* Entwicklung standardisierter Hallenkonzepte mit Fokus auf ESG-Kriterien und nachhaltiger Bauweise
* Steuerung und Überwachung sämtlicher Projektphasen – von der Konzeption bis zur schlüsselfertigen Übergabe
* Führung externer Planungs- und Baubeteiligter
* Vorbereitung und Durchführung von Investitionsentscheidungen, Budgetverantwortung und Vergabeverfahren
* Aktive Kommunikation mit Behörden und Sicherstellung baurechtlicher Anforderungen
Das Anforderungsprofil
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung in der Projektentwicklung oder Projektsteuerung gewerblicher Immobilien
* Fundierte Kenntnisse in den Bereichen HOAI, VOB, Baurecht sowie in Genehmigungsverfahren
* Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis, Entscheidungsstärke und strukturierte Arbeitsweise
* Sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Partnern
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das Angebot
* Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehaltspaket
* Flexible Arbeitszeitmodelle
* Vielfältige Weiterbildungsangebote (z. B. interne Akademie)
* Mitarbeitervergünstigungen
* Angebote im Bereich betriebliches Gesundheitsmanagement
* Kollegiales Umfeld mit regelmäßigen Team- und Unternehmensevents