Leiter (m/w/d) finanzbuchhaltung

* Entfaltung– durch eine interessante, abwechslungs­reiche und verant­wortungs­volle Tätigkeit in angenehmer Atmosphäre
* Sicherheit– durch einen zukunfts­sicheren Arbeits­platz und ein unbefristetes Arbeits­verhältnis
* Anerkennung– durch eine leistungs­gerechte Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachts­geld, Corporate Benefits, Fahrrad­leasing, Übernahme der Kleinkinder­unterbringungs­kosten und Firmen­events
* Lebensqualität– durch 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und eine geförderte betrieb­liche Alters­vorsorge
* Förderung– durch interne und externe Fort­bildungen und Workshops
* Verantwortung für die Bereiche Finanz­buchhaltung und Kosten­rechnung inklusive des Reportings
* Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahres­abschlüsse nach handels- und steuer­rechtlichen Vorgaben
* Verantwortung für die Durch­führung des kompletten Zahlungs­verkehrs, der Liquiditäts­planung und der Inventuren
* Kommunikation mit Wirt­schafts- und Steuer­prüfern, dem Finanzamt und Haus­banken
* Enge Zusammenarbeit mit der Geschäfts­führung und den Fach­abteilungen zur Unter­stützung strategischer und finanzieller Entscheidungs­prozesse
* Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von drei Mitarbeitern
* Sichere Anwendung von Buch­haltungs- und ERP-Systemen (idealer­weise Varial) sowie MS Office und kontinuier­liche Optimierung der Prozess­abläufe in der Finanz­buchhaltung
* Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebs­wirtschaft, Finanzen oder einer vergleich­baren Fachrichtung, eine kauf­männische Ausbildung mit Weiter­bildung zum Bilanz­buchhalter (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation
* Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungs­wesen
* Verständnis für steuer­rechtliche und recht­liche Anforderungen im Bereich der Buch­haltung
* Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbst­ständigkeit, Kommunikations­stärke sowie Durch­setzungsvermögen
* Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift