Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen
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Wir suchen Nachwuchs, der Menschen stark machen möchte, ihnen neue Türen öffnen und Theorie und Praxis direkt miteinander verknüpfen kann.
Möchtest Du eine abwechslungsreiche Ausbildung?
In unserer 3-jährigen dualen Ausbildung lernst Du die theoretischen Grundlagen für die Praxis und hast immer direkten Kontakt zu Kundinnen und Kunden.
Als erste Ansprechperson persönlich und am Telefon beantwortest Du Anfragen wie z.B. zur Arbeitslosmeldung und hilfst bei dem Ausfüllen von Anträgen.
Deine Aufgaben und Tätigkeiten
Während Deiner Praxisphasen in der Agentur für Arbeit und im Jobcenter wirst Du zum Beispiel:
* persönlich und telefonisch Anfragen beantworten
* Kundinnen und Kunden beim Ausfüllen von Anträgen unterstützen
* Anträge bearbeiten und stets gesetzliche Vorschriften beachten
* während eines zweiwöchigen Praktikums in einem anderen Betrieb neue Perspektiven gewinnen
* mehrere Lehrgänge, Workshops und den Berufsschulunterricht besuchen
Diese Vielfalt an Aufgaben ermöglicht Dir einen umfassenden Einblick in das tägliche Leben einer Agentur für Arbeit.
Voraussetzungen
Um erfolgreich zu sein, benötigst Du:
* zumeist eine mittlere Reife oder einen vergleichbaren Abschluss
* eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache
* Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen
* Lass Dich nicht aus der Ruhe bringen und bleibst auch in schwierigen Gesprächssituationen gelassen
Was bieten wir Dir an?
Wir bieten Dir:
* eine attraktive Vergütung: 1.218 € brutto (1. Jahr), 1.268 € brutto (2. Jahr), 1.314 € brutto (3. Jahr)
* Arbeitsplatzsicherheit – unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
* die Möglichkeit der Ausbildungszeitverkürzung bei guten Leistungen
* Einstieg nach der Ausbildung direkt in die Tätigkeitsebene V, Entwicklungsstufe II (Endstufe mittlerer Dienst) d.h. i.d.R. 3.324,61 € brutto
* eine moderne technische Ausstattung inklusive eigenem Laptop
* flexible Arbeitszeiten je nach Öffnungszeiten der Geschäftsstelle
* vielseitige Karrierechancen und prüfungsfreier Aufstieg
* ausgewogene Work-Life-Balance und die Möglichkeit der Teilzeitausbildung
* betriebliche Altersvorsorge
* Chancengleichheit, kulturelle Vielfalt und barrierefreie Arbeitsumgebung
* vielfältige Qualifizierungsmöglichkeiten
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.