Jobbeschreibung:
* Fachliche Beratung und Unterstützung von Kindertageseinrichtungen in ihrer Arbeit.
* Beratung bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Förderung der Kinderentwicklung.
* Mitarbeit an der Steuerung von Qualitätsentwicklungsprozessen und Projekten.
* Kooperation mit den Kirchengemeinden und Eltern zu Fragen der Früherziehung und Bildung.
Vorausgesetzte Fähigkeiten und Qualifikationen:
* Diplom (FH), Bachelor oder Master in Erziehungswissenschaft, Pädagogik oder Sozialpädagogik.
* Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld Kita bzw. sozialpädagogische Praxis.
* Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware wie MS Office.
* Reisebereitschaft nach Bedarf in die ev. Kirchenkreise Cottbus, Schlesische Oberlausitz und Niederlausitz.
Zuwendungen:
* Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team.
* Einbindung in ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld.
* Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
* Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Weitere Aspekte:
* Hohe Identifikation mit dem kirchlichen Auftrag.
* Wertschätzung für die Lebens- und Arbeitsweisen.