Aktualisiert am 18/06/2025
1. Unbefristetes Arbeitsverhältnis
2. Home-Office Möglichkeit 3x pro Woche
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein international agierendes Vertriebsunternehmen, das derzeit sein neues Headquarter in Frankfurt a. M. Fechenheim aufbaut. Mit insgesamt 60 Mitarbeitenden am Standort Frankfurt und rund 300 Beschäftigten in Europa setzt das Unternehmen auf Wachstum, Innovation und eine dynamische Unternehmenskultur. Im Zuge des Aufbaus des Personal-Teams suche ich einen Payroll-Specialst (m/w/d) für die vorbereitende Entgeltabrechnung.
Aufgabengebiet
3. Unterstützung und Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro
4. Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Personaldaten in dem HR-System
5. Erstellung und Analyse von Personalkostenplanungen und -prognosen
6. Erfassung und Überprüfung von variablen Gehaltsbestandteilen, Boni und Zuschlägen
7. Ansprechpartner für Mitarbeitende zu lohn- und gehaltsbezogenen Fragestellungen
8. Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben
9. Zusammenarbeit mit Finanzabteilung, HR-Team und externen Partnern zur Optimierung von Prozessen
10. Erstellung von Statistiken und Reports für das Management
Anforderungsprofil
11. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
12. Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder im HR-Bereich
13. Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
14. Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen und MS Office, insbesondere Excel
15. Erfahrung mit HR-Software und ERP-Systemen von Vorteil
16. Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit
17. Kommunikationsstärke und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
18. Teamfähigkeit, Eigeninitiative und lösungsorientierte Arbeitsweise
Vergütungspaket
19. Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld
20. Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung
21. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen
22. Ein motiviertes und kollegiales Team