Erinnerst du dich an den Nervenkitzel des Erfolgs? - Bei uns wird er zur Routine!
APRIORI ist DIE spezialisierte Personalberatung für Fach und Führungskräfte im IT&SAP, Life Sciences und Engineering Umfeld. Wir unterstützen unsere namenhaften Kunden mit dem besten Netzwerk und Know-How der Branche.
Um unser internes Wachstum optimal zu unterstützen und unsere Prozesse noch effizienter und digitaler zu gestalten, suchen wir einen IT-Manager (m/w/d) - Inhouse in Teilzeit.
Für einen Einblick in unseren Alltag kannst Du gerne auf unserem Instagram-Kanal vorbeischauen:
Was dich erwartet:
Als IT-Manager (m/w/d) bist Du verantwortlich für den reibungslosen Betrieb, die Weiterentwicklung sowie die strategische Ausrichtung unserer internen IT-Landschaft. Dabei übernimmst Du unter anderem folgende Aufgaben:
* Optimierung der internen IT-Infrastruktur: Du analysierst und verbesserst kontinuierlich unsere IT-Umgebung – von Hardware über Netzwerke bis zu Cloud-Diensten – und stellst deren Stabilität sicher.
* Auswahl, Implementierung und Administration von Tools: Du evaluierst bestehende sowie neue Tools (z. B. CRM, Kollaborations-, DMS- und HR-Systeme), führst diese ein und administrierst sie zentral.
* Datensicherheit und Datenschutz: Du sorgst für die Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben (insb. DSGVO), koordinierst interne Sicherheitsmaßnahmen und unterstützt ggf. den Datenschutzbeauftragten.
* Schulungen und IT-Support für interne Mitarbeitende: Du führst Schulungen zu neuen Tools durch, erstellst leicht verständliche Anleitungen und leistest First-Level-Support bei technischen Fragestellungen.
* Digitalisierung und Automatisierung von Workflows: Du gestaltest digitale Prozesse durch Low-Code- und Automatisierungstools (z. B. Zapier, Make, PowerAutomate) und evaluierst Potenziale zur Integration von KI-Anwendungen.
* Lieferanten- und Dienstleistersteuerung: Du übernimmst die Auswahl, Koordination und Steuerung externer IT-Dienstleister, Systemhäuser und Softwareanbieter.
* Schnittstelle zur Geschäftsleitung und internen Fachabteilungen: Du berätst die Geschäftsführung in technologischen Fragen, verstehst die Anforderungen der Teams und sorgst für IT-Lösungen mit echtem Mehrwert.
Das bringst du mit:
* Fundierte IT-Ausbildung oder Studium: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Berufserfahrung: Du hast bereits mehrere Jahre praktische Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Systemen gesammelt – idealerweise in einer ähnlichen Rolle.
* Technisches Know-how & Toolsicherheit: Du kennst Dich mit Cloud-Diensten (z. B. Microsoft 365), Netzwerken, IT-Security und Datenschutz (z. B. DSGVO) bestens aus.
* Erfahrung mit Digitalisierung und Automatisierung: Du bringst Know-how im Einsatz von Tools wie z.B. PowerAutomate oder Zapier mit und hast ein Gespür für moderne, effiziente Prozesse.
* Strukturierte Arbeitsweise & Hands-on-Mentalität: Du arbeitest eigenverantwortlich, lösungsorientiert und gehst Herausforderungen pragmatisch an.
* Kommunikationsstärke & Teamorientierung: Du kannst komplexe IT-Themen verständlich vermitteln und arbeitest gerne eng mit verschiedenen Teams zusammen.
Das bringen wir mit:
* Attraktives Gehalt: Du erhältst ein attraktives Fixgehalt und viele weitere Benefits.
* Top-Arbeitsbedingungen: Modernes Büro im Messeturm Frankfurt, zeitgemäße Home-Office-Option, neueste Apple-Ausstattung, das Deutschlandticket etc.
* Exklusive Events: Regelmäßige Teamevents, eine außergewöhnliche Weihnachtsfeier & ein jährliches Firmenevent.
* Karrierechancen: Klare Aufstiegsmöglichkeiten – ob Fachkarriere oder Führungslaufbahn, du bestimmst das Tempo.
Dein Ansprechpartner:in
Theresa Kern
HR Managerin
+49 (0)170/92 76 276