Bauingenieur / Architekt (m/w/d)
Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie!
Ihre Aufgaben
* Überwachung von Bau- und Umbauprojekten (Planung und Umsetzung)
* Abstimmung und Lösungsfindung mit Meistern, Erstwerkern, Gruppenleitern, Objektingenieuren, Teilprojektleitern sowie Konstrukteuren auch bereichsübergreifend
* Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsanforderungen
* Mitarbeit und Moderation in Workshops sowie interdisziplinären Projektteams
* Selbstständige Erkennung, Bewertung und Steuerung von Risiken bei Abweichungen vom Soll
* Bearbeitung von Sonderaufgaben im Rahmen laufender Bau- und Neubauprojekte
* Vorantreiben von technischen und organisatorischen Weiterentwicklungen
* Umsetzung theoretischer Planungsansätze in praktikable Lösungen auf der Baustelle
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium bspw. Bauingenieur oder Architekt (FH/Uni) oder vergleichbare Qualifikation
* Fundierte Kenntnisse in der Bauüberwachung, Bauplanung oder technischen Projektabwicklung
* Sicherer Umgang mit PPS-Systemen, MS Office und idealerweise MS Project
* Kenntnisse der werft- bzw. baubetrieblichen Zuständigkeiten und relevanter Geschäftsprozesse
* Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie analytisches und strukturiertes Denkvermögen
* Fähigkeit, Abhängigkeiten frühzeitig zu erkennen und zu bewerten
* Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
* Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
* Erfahrung in Moderations- und Präsentationstechniken
Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig. Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!
Das bieten wir Ihnen
* Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2025, etc.)
* Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
* Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
* Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
* Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €
* Betriebliche Altersvorsorge
* Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
* Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* Option auf Übernahme durch unseren Kunden
Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?