Die Kreisklinik Ebersberg gGmbH ist eine hochmoderne Klinik der gehobenen Grundversorgung mit 328 Betten und den Hauptabteilungen Innere Medizin - Gastroenterologie, Innere Medizin - Kardiologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Wiederherstellungschirurgie und Sportmedizin, Gefäßchirurgie und Gefäßmedizin, Gynäkologie und Geburtshilfe, Urologie, Akutgeriatrie / Parkinson, Anästhesie, Klinische Akut- und Notfallmedizin, Radiologie und Nuklearmedizin sowie einem MVZ und Belegabteilungen. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München und seit 2023 für unsere Nachhaltigkeit in verschiedenen Bereichen ausgezeichnetes „Green Hospital PLUS“. Der Landkreis Ebersberg mit 140.Die Kreisstadt hat mit dem unmittelbaren (S)-Bahn-Anschluss nach München (S4, S6, Regionalbahn ca. Sozialpädagoge (w/m/d) im Entlassmanagement / Sozialdienst in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben: Beratung der Patienten und Angehörige über poststationäre Unterstützungsangebote etc. Koordination der Entlassung zwischen allen beteiligten Akteuren Organisation der entsprechenden Leistungen Teilnahme an Fallbesprechungen Interdisziplinäre, interprofessionelle und teambezogene Zusammenarbeit Organisatorisch-administrative Aufgaben Teilnahme an Zertifizierungen Was Sie mitbringen: Studium in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Gesundheitsmanagement, alternativ eine Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Weiterbildung zum Pflegeberater (m/w/d) Wünschenswert ist Berufserfahrung, vorzugsweise im Sozialdienst / Entlassmanagement bzw. der Pflegeüberleitung einer Klinik Fundierte Kenntnisse im SGB Hohe Fachkompetenz und professionelles Fallmanagement Freundliches und sympathisches Auftreten mit hoher sozialer Kompetenz Eigenverantwortliche und patientenorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit für Neues Auf was Sie sich bei uns freuen können: Vergütung nach TVöD-K mit Großraumzulage München (bis 270,- € monatl.) Kinderzuschlag und vermögenswirksamen Leistungen Eine Jahressonderzahlung, als Anerkennung Ihrer Arbeit und Ihres Engagements 30 Tage Urlaub (in Teilzeit anteilig) Betriebliche Altersversorgung - arbeitgeberfinanziert und gefördert Individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit Die interne und externe Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig Moderne digitale Tools wie Recare©, digitale Patientendokumentation und Zeiterfassung, die den Arbeitsalltag erleichtern Gezielte und umfassende Einarbeitung durch ein tolles kollegiales Team Eine Hospitation zum Kennenlernen unserer Klinik Einen sicheren und moderne Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen im S-Bahn-Bereich, S4, S6, Regionalbahn ca. 30min von HBF/Ostbahnhof München Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt an der Klinik /im Parkhaus Attraktive Fahrradleasingangebote und Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen Sehr guter Kaffee, Tee und Wasser kostenlos und ein ausgezeichnetes, kostengünstiges Mittagessen, sowie Mitarbeiterpreise in der Cafeteria "Jakob Stüberl" Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert Eventbetriebsausflüge (Winter/Sommer) und eine Weihnachtsparty, die den Teamgeist stärken und für unvergessliche Momente sorgen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen steht Ihnen Frau Katja Geisweid gerne unter 0809282 2627 zur Verfügung.