Unser Mandant ist eine sehr erfolgreiche und stark wachsende Großhandelsgruppe, die knapp 1.000 Mitarbeitende beschäftigt. Als etabliertes Handelsunternehmen, mit Firmensitz in zentraler Lage von Baden-Württemberg, wird der Umsatz über vielfältige Vertriebskanäle, insbesondere auch Online, generiert. Die Unternehmensgruppe sorgt, mit einer ausgefeilten Logistik und einem starken Team, täglich für hohe Lieferfähigkeit und exzellenten Service. Im Zuge einer geplanten Nachfolge wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht, die die derzeitige Marketingorganisation weiterentwickelt, digitale und datenbasierte Ansätze systematisch ausbaut und die Marketingfunktion in enger Verzahnung mit E-Commerce und Vertrieb nachhaltig als strategischen Wachstumstreiber im Unternehmen etabliert.
* Weiterentwicklung und Umsetzung einer zukunftsfähigen Marketingstrategie mit Fokus auf Online-Marketing, Performance/Daten und Markenführung
* Weiterführung der Transformation der Marketingorganisation (Strukturen, Prozesse, Rollen)
* Enge Zusammenarbeit mit E-Commerce und Vertrieb zur Umsatz- und Wachstumssteigerung
* Einführung moderner Arbeitsweisen (z.B. KPI-Logik, Priorisierung, agile Ansätze)
* Führung, Motivation und Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeitenden
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