Du bist der Dreh- und Angelpunkt für Personalthemen am Standort und sorgst dafür, dass unsere Mitarbeiter*Innen und Führungskräfte einen ausgezeichneten HR-Service erhalten.
Für unser Team am Standort Witzenhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.
Das erwartet Dich bei uns
1. Entgeltabrechnung: Du stellst die termingerechten und korrekten Lohn- und Gehaltszahlungen unter Berücksichtigung komplexer Tarif- und Betriebsvereinbarungen in Zusammenarbeit mit dem Shared-Service-Center sicher.
2. Zeitwirtschaft: Du hast die Zeiten aller Mitarbeitenden im Blick und stellst sicher, dass diese stets aktuell sind.
3. Abschlussarbeiten: Du erstellst Monats- und Jahresabschlüsse und führst das Personalcontrolling durch.
4. Ansprechpartner: Du bist die Beratung der Mitarbeitenden vor Ort in allen abrechnungsrelevanten Fragen.
5. Prüfungskoordination: Du arbeitest mit internen und externen Prüfern zu Payroll-Themen zusammen.
6. Personaladministration: Du bearbeitest alle Vorgänge von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, inklusive der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen
Damit begeisterst Du uns
7. Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gerne mit Weiterbildung, z.B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d).
8. Berufserfahrung: Du verfügst über eine mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines Industrieunternehmens mit Schichtbetrieb und Tarifverträgen.
9. SAP-Kompetenz: Du hast sehr gute Kenntnisse in SAP HR R/3 und/oder SAP S/4HANA sowie SuccessFactors.
10. IT-Fähigkeiten: Du bist sicher im Umgang mit Excel und anderen MS Office-Anwendungen.
11. Sprachkenntnisse: Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
12. Persönlichkeit: Du hast ein freundliches, teamorientiertes, selbstbewusstes und kommunikatives Auftreten.
Deine Benefits bei DS Smith:
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Urlaubsgeld/Jahressonderzahlung
Bike Leasing
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sind uns im täglichen Umgang wichtig. Daher sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten gerne willkommen
Wenn Du noch Fragen hast, wende Dich gerne an: Heike Ohlwein, Teamleiterin HR, Telefonnummer: +49 5542 502150.