Inserat online seit: Veröffentlicht vor 21 Std.
Aufgaben der Stelle
FinTech, PropTech und InsurTech-Branche.
Wir laden dich ein, unser Unternehmen mitzugestalten und bei uns deine eigene VALUE-Story zu schreiben. Engineering Manager / Tech Lead / Engineering Lead (w/m/d)
erwartet dich ein Umfeld, in dem technische Exzellenz, stabile Plattformen und moderne Engineering‑Standards den Unterschied machen. Du setzt den technischen Kurs, triffst klare Architekturentscheidungen und hebst unser Engineering‑Mindset auf das nächste Level - mit Pragmatismus, Klarheit und echter Freude an guter Software.
Leipzig, Berlin, Hamburg, Lübeck oder deutschlandweit remote – du entscheidest, wo du am besten arbeitest.
C#/.NET, MS SQL)
Linux/Kubernetes.
sowie Weiterentwicklung technischer Standards (Modularisierung, Schnittstellen, Security,
Software Delivery
Technische Unterstützung von
Product Managern
Nachhaltige
KI‑/LLM‑gestützter Entwicklung
im Engineering‑Alltag (z. B. Copilot‑unterstütztes Coding, Testgenerierung, Wissensaufbau), um echten Mehrwert im Team zu schaffen.
Dokumentation & Wissensaufbau
Aktiver Wissensaufbau statt Inselwissen: Verantwortung dafür übernehmen, dass Wissen teamweit zugänglich ist und nicht an Einzelpersonen gebunden bleibt.
Onboarding
neuer Teammitglieder durch klare Strukturen, gute Dokumentation und systematischen Wissenstransfer.
Förderung von kontinuierlichem Lernen, Wissensaustausch sowie konstruktiver Kommunikation. KI‑/LLM‑gestützter Entwicklung
C#/.NET
Sicherer Umgang mit skalierbaren Datebanksystemen (MS SQL, PostgreSQL) und modernen Backend‑Architekturen (modulare Services).
Angular (v15+) und RabbitMQ.
Fundiertes Wissen im schneiden, skalieren und Orchestrieren von Services.
Führungskompetenz & Sprache
Englisch mind. Team) , Deutsch mind. Veranstaltungen, wie Teamevents, Sommerfest und regelmäßige Offsites stärken den Team-Zusammenhalt und stellen einen standortübergreifenden Austausch sicher.
Office-Benefits : In unseren Büros gibt es höhenverstellbare Tische, Sitzbälle, kostenfreie Getränke & Snacks und vieles mehr. Du kannst sogar deinen Hund mitbringen.
Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für unsere Vollzeitkräfte. Zusätzlich machen wir das mobile Arbeiten gemäß Richtlinie möglich.
Freu dich auf eine umfassende Einarbeitung zu verschiedenen Themen, eine Willkommensveranstaltung und ein aufgeschlossenes Team. xmdgtar Während deiner Onboarding Zeit wirst du durch einen Buddy unterstützt
Du profitierst von Hypoport Vorteilen, z.B. Rabatte in 300 Onlineshops, Arbeitsplatzbrille, Sonderkonditionen bei einem JobRad und vielen mehr.
