Ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld schafft nicht nur Perspektiven, sondern bietet Raum für Entwicklung, Verantwortung und nachhaltige Gestaltung. Genau deshalb verstehen wir Personalentwicklung nicht als klassischen Personalbereich, sondern als einen zentralen Erfolgsfaktor für unsere Zukunft.Wir fördern Ideen durch innovative Finanzlösungen ebenso wie durch Engagement in Vereinen, Kultur und sozialen Projekten.Wir suchen eine/n neue/n Mitarbeiter/in als,Personalentwickler (m/w/d) Schwerpunkt Talent- und MitarbeiterentwicklungWas uns besonders macht?Unsere Werte wie Freude, Erfolg, Unterstützung, Offenheit und Wertschätzung prägen unseren Arbeitsalltag.Ihr neues WirkungsfeldKonzeption und Weiterentwicklung von Maßnahmen der PersonalentwicklungEinführung und Ausbau zentraler Instrumente des Talentmanagements, wie zum Beispiel Kompetenzmodelle und EntwicklungsprogrammeAnalyse, Planung, Organisation und Umsetzung von internen und externen Trainings- und Entwicklungsformaten – inklusive digitaler Lernformate und eLearning-LösungenKoordination und Weiterentwicklung von Feedback, Entwicklungs- und BeurteilungsprozessenOrganisation und Moderation von bereichsübergreifenden Austausch- und NetzwerkformatenEnge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Umsetzung wirksamer PersonalentwicklungsmaßnahmenDas zeichnet Sie ausAbgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal und/oder bereits mehrjährige Erfahrung im Bereich PersonalentwicklungErfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Entwicklungsmaßnahmen und ProgrammenFähigkeit, komplexe Inhalte strukturiert aufzubereiten und verständlich zu vermittelnEigeninitiative, Empathie, Innovationsfreude und eine proaktive ArbeitsweiseUnsere ArbeitsweltWertschätzung & ZusammenarbeitEin Team, das sich gegenseitig stärkt, unterstützt und gemeinsam wächstOffene Kommunikation auf AugenhöheBetriebliche AltersvorsorgeJobRad & JobticketMitarbeiterbistro & regelmäßige MitarbeiterveranstaltungenFlexibles Arbeiten & Work-Life-BalanceGleitzeitmodell30 Urlaubstage + 1 zusätzlicher Geburtstagstag frei24.Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 15.Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und der gesetzlichen Maßgabe, eine eventuell bestehende Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereichs des bestehenden Frauenförderplans zu beseitigen, ist die Kreissparkasse Saarlouis an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert, ebenso wie an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen, die bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt werden.