Die Große Kreisstadt Lindau (Bodensee) liegt attraktiv im Dreiländereck Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Tourismus- und Tagungsstadt besitzt einen hohen Freizeitwert und verfügt über ein sehr gut gegliedertes Schul- und Bildungsangebot. Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich gleich als Leitung (m/w/d) IT Sie führen Ihr fünfköpfiges Team der IT-Abteilung mit Weitblick und Empathie. Sie berichten direkt an die Amtsleitung, agieren aber als zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für die gesamte Stadtverwaltung. IT-Strategie und -Architektur: Sie entwickeln die IT-Strategie der Stadt eigenverantwortlich weiter. Sie entscheiden über die künftigen Betriebsmodelle, die Server-Infrastruktur und die Sicherheitsarchitektur, um die Systemlandschaft zukunftsfähig auszurichten. Führung und Vorbild: Sie leiten die Abteilung fachlich und disziplinarisch, fördern die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden und sorgen für eine moderne Arbeitskultur. Zentraler Dienstleister: Sie sind der erste Ansprechpartner (m/w/d) für alle Fachämter – vom Bauamt über die Kämmerei bis zum Bürgerbüro. Sie nehmen Anforderungen auf, beraten zu technischen Lösungen und sorgen für die passende Bereitstellung von Hard- und Software. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Innerhalb Ihres eigenen Amtes arbeiten Sie eng mit den Bereichen Organisation und Digitalisierung zusammen, um Synergien zu nutzen, Verwaltungsprozesse technisch optimal abzubilden und Technologien wie künstliche Intelligenz nutzbar zu machen. Betrieb und Sicherheit: Gemeinsam mit Ihrem Team gewährleisten Sie den sicheren Betrieb der IT-Infrastruktur sowie die Steuerung bzw. Weiterentwicklung des IT-Service-Managements und setzen die Anforderungen der Informationssicherheit konsequent um. Wir suchen jemanden, der komplexe Technik verständlich erklären kann und Spaß daran hat, unterschiedliche Interessen unter einen Hut zu bringen. Qualifikation: abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik oder Wirtschaftsinformatik; alternativ eine Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (BL II) mit mehrjähriger IT-Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung: Sie bringen Erfahrung im IT-Betrieb oder IT-Management mit. Sie haben bereits bewiesen, dass Sie IT-Landschaften nicht nur administrieren, sondern strategisch weiterentwickeln können Kommunikation: Sie sind ein kommunikativer Brückenbauer (m/w/d). Sie verstehen die „Sprache“ der Anwender in den verschiedenen Ämtern ebenso gut wie die technischen Details Ihres Teams Führungskompetenz: ausgeprägte Teamorientierung und ein modernes Führungsverständnis, das auf Vertrauen, Förderung und Zusammenarbeit setzt Technisches Know-how: fundiertes Wissen in Bezug auf Microsoft-Umgebungen, Virtualisierung, Netzwerktechnik, IT-Security-Standards und IT-Service-Management Der Beruf soll zu Ihrem Leben passen – freuen Sie sich auf unsere Benefits, die genau das möglich machen. Sicherheit und Vergütung: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit Vergütung nach TVöD Entgeltgruppe 11 (oder Besoldungsgruppe A 12) in Vollzeit, im Rahmen einer Nachfolgeregelung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit) und Homeoffice-Optionen für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Perspektive: ein modernes Arbeitsumfeld in einem neu strukturierten, gestalterischen Amt, das Innovation fördert und Fortbildungsmöglichkeiten bietet Benefits: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, finanzielle Beteiligung am Jobticket, Fahrradleasing und Firmenfitnessprogramm JBRP1_DE