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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Friedrichsdorf
Page Personnel
Personalsachbearbeiter
Inserat online seit: 17 März
Beschreibung

* Eine neue Chance wartet auf Sie !
* Du kannst deine Sprachkenntnisse und SAP-Erfahrung täglich aktiv einsetzen

FIRMENPROFIL:

Unser Mandant ist ein renommiertes und international tätiges Pharmaunternehmen, das für Innovation, nachhaltiges Wachstum und exzellente Arbeitsbedingungen bekannt ist. Zur Verstärkung des HR‑Teams wird ein erfahrener Personalsachbearbeiter (m/w/d) gesucht, der die Personalprozesse zuverlässig unterstützt und operative HR‑Abläufe mitgestaltet.

AUFGABENGEBIET:
* Betreuung und Durchführung der operativen Personalverwaltung von Eintritt bis Austritt
* Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Zeugnissen
* Pflege der Personalstammdaten sowie Verwaltung digitaler Personalakten
* Unterstützung in der Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Payroll‑Team
* Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen
* Unterstützung bei HR‑Projekten, Prozessoptimierungen und der Umsetzung gesetzlicher Anforderungen
* Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und externen Dienstleistern

ANFORDERUNGSPROFIL:
o Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau)
o Berufserfahrung in der operativen Personalsachbearbeitung
o Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
o Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit einem HR‑System (z. B. SAP HCM, Workday, SuccessFactors)
o Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
o Kommunikationsstärke, Dienstleistungsorientierung und Teamgeist

VERGÜTUNGSPAKET:
+ Tätigkeit in einem Top‑Unternehmen der Pharmaindustrie mit hervorragender Marktposition
+ Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote)
+ Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeitmodelle
+ Weiterbildungsmöglichkeiten & Entwicklungsperspektiven
+ Ein motiviertes HR‑Team mit offener, wertschätzender Unternehmenskultur

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