Der Chemiepark Lülsdorf rechtsrheinisch und südlich von Köln gelegen ist mit ca. 500 Mitarbeitern und ca. 100 ha Fläche ein etablierter Standort der chemischen Industrie, der nunmehr auch als Chemiepark vielfältige Möglichkeiten für Ansiedlung und Produktion bietet. Wir produzieren gegenwärtig Alkoholate hauptsächlich für das Einsatzgebiet der Herstellung von Biokraftstoffen und Kaliumderivate, die u.a. im Lebensmittelbereich ihren Einsatz finden. Wir sind Teil der International Chemical Investors Group (ICIG). Die International Chemical Investors Group (ICIG) ist eine schnell wachsende, private Kapitalbeteiligungsgesellschaft, die ihre Plattformen durch weitere Akquisitionen kontinuierlich ausbaut und diese als langfristig orientierter Eigentümer in ihrem weiteren Wachstum unterstützt. Aktuell beschäftigt ICIG weltweit mehr als 7.000 Mitarbeiter und erzielt einen Umsatz von annähernd 5 Mrd. Euro. ICIG konzentriert sich auf fünf Hauptplattformen: Feinchemikalien unter der Marke WeylChem, PVC und verwandte Produkte unter der Marke VYNOVA, Compounds unter der Marke BENVIC, Kohlenwasserstoffe unter den Marken der HCS Group sowie die Plattform Enterprises, die mehrere chemische Spezialanbieter umfasst. Seit der Gründung im Jahr 2004 hat ICIG mehr als 25 unabhängige Chemieunternehmen in Europa und den Vereinigten Staaten erworben, die alle ihren Ursprung in bedeutenden globalen Chemiekonzernen haben. Für unsere Personalabteilung suchen wir ab sofort an unserem Standort in Niederkassel einen Personalreferenten (m/w/d) Aufgaben In dieser Schlüsselfunktion übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische und operative Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden Ihres Betreuungsbereiches und gestalten aktiv die Personalarbeit in einem innovativen Chemieunternehmen. Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen Steuerung und Umsetzung von HR-Prozessen wie Onboarding, Personalentwicklung und Offboarding Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Personalstrategie und sowie der zugehörigen Instrumente (z. B. betriebliches Gesundheitsmanagement, Reportings etc.) Organisation und Durchführung von Personalprojekten, z. B. zur Optimierung von HR-Prozessen und Digitalisierung der Personalarbeit Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und externen Dienstleistern Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbar) Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) im HR-Bereich, idealerweise in der Chemiebranche bzw. im Produktionsumfeld Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung im Umgang mit modernen HR-Methoden Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Empathie und ein souveränes Auftreten Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise Wir bieten Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team zu attraktiven Konditionen: Leistungsgerechte Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld Faszinierende Projekte und Aufgaben in einem Chemiepark, die Ihr Können fordern Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege ADZN1_DE