Die POWER PERSONEN-OBJEKT-WERKSCHUTZ GMBH ist ein mittelständisches Familienunternehmen für Sicherheitsdienstleistungen mit bundesweit 11 Niederlassungen und über 2.000 Mitarbeitern. Wir sind in den Geschäftsbereichen Personen-, Objekt-, Werk- und Brandschutz sowie im Veranstaltungsschutz tätig. Zu unserer Unternehmensgruppe gehören Tochtergesellschaften u. a. mit den Geschäftsbereichen Sicherheitstechnik und –systeme, Ermittlungen und Sicherheitsberatungen. Seit 1990 betreuen wir auch in Sachsen über unsere Niederlassung Dresden deutschlandweit anspruchsvolle Schutzobjekte.
Zur Verstärkung unseres Teams in Hamburg suchen wir
Ladendetektive (m/w/d)
in Teilzeit (120-140h)
Ihre Aufgaben
* Absicherung der Verkaufsfläche während der Öffnungszeiten
* Aufdeckung und Bearbeitung von Straftaten und Delikten im Einzelhandel
* Erstellung von Strafanzeigen
* enge Zusammenarbeit mit Strafverfolgungsbehörden
* Umsetzung von Präventionsmaßnahmen zur Verringerung von Inventurdifferenzen
Ihr Profil
* konfliktstark, kommunikativ und teamfähig
* gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* pünktlich, motiviert und flexibel
* körperlich belastbar
* Sachkunde gem. §34a GewO wünschensweit, können Sie aber auch gern bei uns berufsbegleitend absolvieren
Wir bieten Ihnen
* langfristige und unbefristete Anstellung in einem familiengeführten Unternehmen
* moderne Arbeitsplätze bei renommierten
* Arbeitszeitmodel in Teilzeit (120-140h)
* Mitarbeit in einem professionellen und engagierten Team
* interessante Sozialleistungen (z.B. Rechtsschutzversicherung)
Wir wünschen uns, dass Sie sich bei uns bewerben.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte per Mail an dresden-personal@power-gruppe.de oder schriftlich an
POWER PERSONEN-OBJEKT-WERKSCHUTZ GMBH
Am Brauhaus 8b
01099 Dresden
Gern können Sie auch nachfolgendes Kontaktformular verwenden.
Sie haben noch Fragen?
Für telefonische Rückfragen wenden Sie sich bitte an unseren Einsatzleiter Herrn Thalheim unter der 0351 88 959 55 .
Gewünschte Anlagen zur Bewerbung
* Lebenslauf
* Zeugnisse
* Qualifikationsnachweise