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Vertriebsmitarbeiter gesundheitswesen

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Vertriebsmitarbeiter
Inserat online seit: 5 Juli
Beschreibung

Ihre Rolle

* Verkaufen Sie innovative IT-Lösungen und überzeugen Sie unsere Kunden durch Ihre Beratungskompetenz.
* Schaffen Sie maßgeschneiderte Angebote und führen Sie erfolgreiche Verhandlungsgespräche. Wir setzen auf Ihre Kompetenz und Erfahrung im Gesundheitswesen.
* Bauen Sie langfristige Geschäftsbeziehungen auf, indem Sie unsere Kunden betreuend unterstützen und gemeinsam Lösungen für ihre Herausforderungen finden.
* Pflegen Sie bestehende Kundenbeziehungen und stärken Sie unser Wachstum durch kontinuierliche Zufriedenheit.
* Positionieren Sie anspruchsvolle IT-Lösungen wie Netzwerk, Security und Patientenentertainment in unserem Portfolio.
* Arbeiten Sie eng mit unserem Consulting-Team zusammen, um IT-Projekte zu konzipieren und zu realisieren.


Das bringen Sie mit

* Ein abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium.
* Erfahrung im Vertrieb bei einem Systemhaus oder Hersteller im Bereich Gesundheitswesen.
* Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
* Eine kundenorientierte Denkweise und die Fähigkeit, selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten.
* Eine starke Kommunikationskompetenz und die Fähigkeit, souverän aufzutreten.
* Eine gute Auffassungsgabe und der verantwortungsbewusste Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen.
* Reisebereitschaft innerhalb von Baden-Württemberg und Bayern.


Was wir Ihnen bieten

* Interessante Projekte und ein vielfältiges Aufgabengebiet mit Verantwortung.
* Attraktive Vergütung sowie einen Firmen-PKW auch zur Privatnutzung.
* Flexibilität durch Gleitzeitmodell und Homeoffice-Möglichkeit, die eine gute Work-Life-Balance ermöglicht.
* Eines Betriebsrestaurants mit frischer Verpflegung zu vergünstigten Preisen.
* Intensive Einarbeitung und regelmäßige Schulungen, persönliche Spezialisierungen sowie Unterstützung und Förderung Ihrer individuellen Entwicklung.
* Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge, verschiedene Mitarbeiterrabatte und Job-Rad (Fahrrad-Leasing).
* Teambuildingmaßnahmen und gemeinsame Aktivitäten, die den kollegialen Zusammenhalt fördern.

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