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Sachbearbeitung personal in elternzeitvertretung (m/w/d)

Lilienthal
Praktikum
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Inserat online seit: 16 Juni
Aufgaben der Stelle

Sachbearbeitung Personal in Elternzeitvertretung (m/w/d) Was sind Deine Aufgaben? * Mitarbeit bei...

Sachbearbeitung Personal in Elternzeitvertretung (m/w/d)

Was sind Deine Aufgaben?

  • Mitarbeit bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Vorbereitung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen
  • Personaladministration von Eintritt bis Austritt
  • Pflege und Prüfung der abrechnungsrelevanten Daten
  • Bearbeitung des Bewerbungseingangs
  • Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens
  • Erstellung von Auswertungen und Statistiken
  • Akquisition und Verwaltung von Leiharbeitnehmern (m/w/d)
  • Mitarbeit im betrieblichen Eingliederungsmanagement
  • Mitarbeit bei internen Projekten

Was bringst Du mit?

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. Personalabrechnung
  • Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket (Office 365)
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit gängiger Personalabrechnungssoftware (z.B. Sage HR Suite)
  • Ausgeprägte Serviceorientierung
  • Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit und Loyalität

Was bieten wir Dir?

  • 30-40 h/Woche
  • Befristete Anstellung bis 31.12.2027
  • Verantwortung und selbstständiges Handeln in Deinem Bereich
  • Vielseitiger Arbeitsplatz mit interessanten Aufgaben
  • Umfassender und organisierter Onboarding Prozess
  • Klimatisierte, moderne Büroräume mit hervorragender IT-Ausstattung
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Arbeitsumgebung mit Wertschätzung und Teamgeist
  • Zuschuss zum Firmenfitnessprogramm
  • Kantine mit Arbeitgeberzuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil
  • Regelmäßige Firmenevents, wie ein Fußballturnier oder eine Firmenfeier

Benefits

Aufstiegsmöglichkeiten

Betriebliche
Altersvorsorge

Betriebsrat

Flexible Arbeitszeiten

Fort- und Weiterbildung

Gute Verkehrsanbindung

Mitarbeiterevents

Mitarbeiterparkplätze
mit E-Ladesäulen

Mobiles Arbeiten

Trinkwasserspender

Vermögenswirksame Leistungen

Zulage zum Kantinenessen

Zuschuss zu Firmenfitness

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