Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls Stellvertretender Filialleiter unterstützt du deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern. Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst auch selbst mit an.Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit.Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr sicher, dass unsere Filialkonzepte umgesetzt werden und eine gepflegte Filiale sowie ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden entsteht.Dein ProfilBerufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position ist erforderlich.Ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren, sind unverzichtbar.Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung sollten deine Stärken sein.Eine Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen ist erwünscht.Unsere AngeboteWir bieten Ihnen ein vielfältiges Paket an:Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldUnbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/JahrBezahlte Überstunden bei minutengenauer ZeiterfassungWeitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)Tarifliche AltersvorsorgeIntensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen PatenIndividuelle Karrierebegleitung mit top AufstiegsmöglichkeitenVergünstigtes DeutschlandticketWir legen Wert auf Transparenz und Gleichberechtigung. Unsere Unternehmenskultur setzt sich für Vielfalt und Zutrauen ein.