Die Stelle ist unbefristet. Nummer:
64-2025
Beschäftigungsart:
Vollzeit
/ Teilzeit
Arbeitszeit:
(38,5 h bei Vollzeit)
Beginn zum:
nächstmöglichen Zeitpunkt
Wir bieten Ihnen
Das sind deine Vorteile:
Du arbeitest im Cluster der Intensivmedizin oder IMC auf verschiedenen Stationen unserer Universitätsmedizin
Arbeiten, wann DU möchtest und kannst
stabiler Dienstplan
Vereinbarkeit von Work-Life-Balance
Entwicklungsmöglichkeiten
nutze den Springerpool als Sprungbrett für deine Zukunft
Vergütung nach TV-L einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge (VBL)
Vergütung je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 9a unseres Haustarifvertrages inkl. zwei jährlicher Jahressonderzahlungen sowie betrieblicher Altersvorsorge
monatliche Pflege-, Intensiv- und Poolzulage
unbefristeter Arbeitsvertrag
Finanzierung von internen und externen Fort- und (Fach-)Weiterbildungen
UMH-Vorteile, z.B. eigene Kindertagesstätte, Sportangebote, umfangreiches Mitarbeitervergünstigungsprogramm sowie Bezuschussung Jobticket der HAVAG / Deutschlandticket, Jobrad (Fahrrad-Leasing) für Arbeitsweg & Freizeit
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ihr Profil
Das ist uns im Springerpool wichtig:
eine anerkannte abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
egal ob Vorkenntnisse oder nicht - im Springerpool kann jede und jeder durchstarten
flexibler Einsatz im Rahmen des Ausfallmanagements in ihrer Cluster-Zugehörigkeit
Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie professionelles Pflegeverständnis
Gewährleistung einer sicheren, qualitäts- und patientenorientierten Pflege
Spaß und Freude an der Arbeit in verschiedenen interdisziplinären Teams
Bedienung und Einsatz von hochmoderner Überwachungs- und Beatmungstechnologie
Wir bieten Ihnen
zusätzlich
qualifizierte Einarbeitung und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Leistungsspektrum
bedarfsorientiertes Fort- und Weiterbildungsprogramm inkl. Zugriff auf die Pflegebibliothek des Thieme Verlages (CNE)
Arbeitsort in verkehrsgünstiger Lage
Weitere Gründe sich für das Universitätsklinikum Halle (Saale) als Arbeitgeber zu entscheiden:
Gleichstellungsgrundsatz
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Halle (Saale) fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fordert Frauen mit entsprechender Qualifikation ausdrücklich zur Bewerbung auf.