Www.meintaufkirchen.de Zur Betreuung gemeindlicher Objekte und Schulen suchen wir ab sofort zum flexiblen Einsatz einen Hausmeister (m/w/d)
> Stellenumfang: 39 Std./Woche
> Befristung: unbefristet
> Vergütung: EG 5 TVöD
> Beginn: sofort
> Bewerbungsschluss: 15. Sept. 2025
In Taufkirchen leben rund 18.000 Menschen, damit gehören wir zu den einwohnerstärksten Gemeinden im Landkreis München. Mit einem reichhaltigen und ansprechenden Kultur-, Bildungs-, Einkaufs- und Freizeitangebot für alle Altersgruppen lässt es sich hier gut leben. Wer mehr will, ist mit dem Auto oder der S-Bahn schnell in München. Unsere Gemeinde ist auch ein attraktiver Wirtschaftsstandort mit über 2.000 Unternehmen aus Industrie, Handwerk und Dienstleistung – vom Kleinstbetrieb bis zum Global Player. Die Aufgaben in unserer Gemeinde sind also abwechslungsreich und zukunftsweisend.
Für uns zählen Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten und Stärken.
Chancengleichheit ist Grundlage unserer Personalarbeit.
Daher werden von uns alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Weltanschauung, Religion, oder einer Behinderung berücksichtigt. Wichtig ist dabei nur Ihr Bekenntnis zur freiheitlich, demokratischen Grundordnung sowie Ihre Verfassungstreue.
Diese Aufgaben warten auf Sie: Betreuung bzw. selbständige Steuerung der modernen Gebäudeleittechnik
Kontrolle und Überwachung der Haustechnik
kleinere Reparaturarbeiten
Unterhaltspflege der Außenanlagen
Gewährleistung der Verkehrssicherheit im Innen- und Außenbereich, einschl. Winterdienst
Zustandskontrolle der Objekte
Überwachung und Abnahme von durch Fremdfirmen ausgeführten Wartungs-/ Reparaturarbeiten
Eine genaue Abgrenzung bzw. Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Das ist uns wichtig: eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie einschlägige Berufspraxis in einem technisch-handwerklichen Beruf
mehrjährige Erfahrung mit moderner Gebäudeleittechnik
Führerscheinklasse B bzw. C1
Bereitschaft zur Anwesenheit bei schulischen Veranstaltungen (Elternabende etc.)
Bereitschaft zum Arbeiten im Freien und außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (Winterdienst)
gesundheitliche Eignung für die Verrichtung schwerer körperlicher Tätigkeiten
ein hohes Maß an Flexibilität, Einsatz- und Leistungsbereitschaft
Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, sowie Bürgerfreundlichkeit
Damit können Sie punkten: gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Davon profitieren Sie: ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz
ein gutes und kollegiales Arbeitsklima
arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Gewährung der Großraumzulage München
Arbeitsmarktzulage nach Einzelfallprüfung
Zuschuss zur vorschulischen Kinderbetreuung
Job-Rad (Bike-Leasing)
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
direkten Anschluss der Gemeinde ans Netz des MVV (ÖPNV)
Gesundheitsförderung in Kooperation mit Wellpass
MS Office-Lizenz zur privaten Nutzung
Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Für Fragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen Herr Beer ( 089/666722-200 ) Geschäftsbereichsleitung Bauen, für arbeitsrechtliches Herr Hambsch, Referatsleitung Personal ( 089/666722-110 ), gerne zur Verfügung.
Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsprozess entstehen, werden grundsätzlich nicht erstattet.
Senden Sie uns Ihre aussagekräftigte Bewerbung mit den üblichen Unterlagen, wie Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse, etc., online über unser Bewerbungsportal.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Online-Bewerbung