Meine Zukunft heißt Lübeck Wir suchen für unseren Bereich Familienhilfen/Jugendamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung in der sozialpädagogischen Eingliederungshilfe (EG S15) Die Eingliederungshilfe unterstützt Kinder und Jugendliche mit Behinderungen, damit sie gleichberechtigt am gesellschaftlichen Leben teilnehmen können.
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Die Leistungen reichen von individueller Unterstützung in Schule, Kindergarten oder zu Hause bis hin zu therapeutischen Angeboten und der Teilhabe in der Freizeit.
Ziel ist es, eine selbstbestimmte individuelle Lebensführung zu ermöglichen und eine gleichberechtigte Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu fördern.
Das Aufgabengebiet umfasst die Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht für zurzeit 7 Mitarbeitende die Weiterentwicklung der fachlichen Standards sowie die Unterstützung der Mitarbeitenden bei schwierigen Fallgestaltungen die Sicherstellung der ordnungsgemäßen Umsetzung aller gesetzlichen Grundlagen die Gewährleistung einer hohen fachlichen Qualität bei der Aufgabenwahrnehmung die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Partner:innen die Vertretung des Teams in übergreifenden Besprechungen, Arbeitskreisen und Workshops Da sich der Aufgabenbereich und die Strukturen des Bereichs Familienhilfen für das Themenfeld der Eingliederungshilfe aktuell in der Weiterentwicklung befindet, bleiben Änderungen in der Organisation sowie in den Aufgabenfeldern vorbehalten.
Geboten werden Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B.
30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing, Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie ein Arbeitsplatz nahe der Lübecker Altstadt Erwartet werden die staatliche Anerkennung als Sozialpädagog:in / -arbeiter:in (Diplom/FH oder B.A.), idealerweise mit Erfahrungen oder vertieften Kenntnissen im SGB VIII und/oder IX oder den Abschluss eines Fachhochschul-/Bachelor-/Masterstudiums mit sozialwissenschaftlicher oder pädagogischer Ausrichtung (Studiengänge Bildung und Erziehung im Kindesalter, xjliken Kindheitspädagogik, Frühpädagogik, Heil-/Sonderpädagogik) mit gleichwertigen Fähigkeiten und den Tätigkeiten von Sozialarbeiter:innen bzw.