Ihre zukünftigen Aufgaben:
Als Entgeltabrechnerinnen oder Entgeltabrecher führen Sie die Gehälter und Nebenleistungen für einen festgelegten Mitarbeiterkreis durch.
Auf Anfrage von Führungskräften, Mitarbeitern/inne/n oder externen Parteien beraten Sie über alle Fragen der Lohn- und Gehaltspolitik.
Vorausgesetzte Qualifikationen
* Fundierte kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen und Finanzen;
* Berufserfahrung in den Bereichen des Personalmanagements sowie der Buchhaltung und Steuern;
* Gute Englischkenntnis als Grundlage zur Kommunikation mit international tätigen Kollegen/innen oder externem Unternehmen;
* Sichere Umgangssprache in MS Office, E-Mail-Bewirtschaftung und dem Internet bis zu einer Geschäftsanwendung.
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