Die Vision von Apollo besteht darin, die Linsen- und Brillentechnologie gemeinsam auf ein neues Level zu heben und global zu etablieren.
Ihre Aufgaben
* Identifikation und Analyse von Geschäftszielen hinsichtlich einer HR-Strategie
* Forschung, Bindung und Entwicklung
* Betreuung/Zusammenarbeit/Beratung von Verkaufsgebietsleitern in Bezug auf strategische Ausrichtungen
* Mitarbeit bei unterschiedlichen HR-Projekten
* Analyse von personalrelevanten Kennzahlen und Ableitung von Potentialen und Maßnahmen aus diesen Kennzahlen
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Berufsausbildung sowie darauf aufbauende Weiterbildungen
* Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
* Hohe analytische Fähigkeiten
* Überzeugendes Auftreten
* Hands-On-Mentalität verbunden mit Reisebereitschaft in den Regionen
Unsere Benefits
* 30 Urlaubstage
* Betriebliche Altersvorsorge
* Flexible Arbeitszeiten
* Mitarbeiter-Rabatte
* Mitarbeiter-Brille
Warum Sie für uns geeignet sind
* Sie verfügen über einen Business-Mindset und können schnell handeln
* Sie haben Erfahrung im Bereich der Personalentwicklung und können komplexe Probleme lösen
* Sie sind flexibel und können sich an neue Herausforderungen anpassen