Aufgaben
* Du wickelst Baustellen im erdverlegten Rohrleitungsbau im Bereich Gas, Wasser und Fernwärme eigenständig ab und betreust diese umfassend
* Die Verantwortung für Projekte von der Planung bis zum Abschluss sowie die wirtschaftliche, fach- und termingerechte Umsetzung liegen in Deiner Hand
* Zu Deinen Aufgaben gehört die Planung Deines Teams sowie die Disposition von Geräten und Materialien, wobei du Lieferanten und Subunternehmen effizient steuerst
* Ein wichtiger Fokus Deiner Tätigkeit liegt auf der Einhaltung interner Vorgaben im Qualitätsmanagement sowie übergeordneter Richtlinien in den Bereichen HSEQ und Arbeitssicherheit
* Als kompetente Ansprechperson für Kunden, Lieferanten und Behörden sorgst Du für eine reibungslose Projektabwicklung und treibst aktiv Optimierungen voran
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung z. B. als Rohrleitungsbauer, Anlagenmechaniker, Schweißer oder Schlosser (m/w/d) mit Weiterbildung zum Netzmeister oder Techniker mit Schwerpunkt Rohrnetze, Internationalen Schweißfachmann oder Schweißfachingenieur bzw. eine vergleichbare Qualifikation
* Langjährige Berufserfahrung als Bauleiter m/w/d, im erdverlegten Rohrleitungsbau wünschenswert oder das Selbstbewusstsein in diese Rolle hinein zu wachsen
* Eigenverantwortliche und strukturierte Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation und der Fähigkeit, andere zu motivieren
* Kommunikations- und Durchsetzungsstärke samt kompetentem Auftritt gegenüber Kunden
Wir bieten
* Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
* 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
* Dienstwagen mit privater Nutzung
* Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
* Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten
* Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
* Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
* Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
* Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
* Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
* Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond