Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
* Herstellung individueller GFK-Formteile: Fertigung einzigartiger glasfaserverstärkter Kunststoffbauteile im Handlaminierverfahren
* Formenbau für Fahrgeschäfte: Entwicklung und Bau von Formen für Achterbahnen und Rundfahrgeschäfte nach spezifischen Kundenanforderungen
* Oberflächenbearbeitung: GFK-Formteile beschneiden, schleifen und zum Lackieren vorbereiten
* Arbeiten nach technischen Zeichnungen: Lesen und Umsetzen von Arbeitsaufträgen und Isometrie- Zeichnungen
* Qualitätskontrolle: Eigenständige Durchführung von Maßkontrollen und Sicherstellung der Produktqualität
* Materialvorbereitung: Zuschneiden und Vorbereiten von Glasfaser- und anderen Verstärkungsmaterialien
* Harzverarbeitung: Anmischen und Auftragen von Harzen gemäß den Herstellvorgaben
* Formenpflege: Reinigung und Wartung der verwendeten Formen und Werkzeuge
* Dokumentation: Führen von Fertigungsprotokollen und Dokumentation der Arbeitsschritte
* Zusammenarbeit im Team: Enge Abstimmung mit Kollegen aus den Bereichen Konstruktion und Produktion
Fachliche Anforderungen
* Berufserfahrung im Laminieren: Idealerweise Erfahrung im Bereich GFK-Laminierung oder in der Kunststoffverarbeitung
* Handwerkliches Geschick: Sicherer und selbständiger Umgang mit Werkzeugen und Materialien
* Technisches Verständnis: Fähigkeit, technische Zeichnungen zu lesen und umzusetzen.
* Qualitätsbewusstsein: Hohe Aufmerksamkeit für Details und Genauigkeit in der Arbeit.
* Teamfähigkeit: Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team.
* Flexibilität und Zuverlässigkeit: Bereitschaft, sich auf unterschiedliche Aufgaben einzustellen und Verantwortung zu übernehmen.
* Sprachkenntnisse: Deutschgrundkenntnisse
* Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich, z.B. als Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik, Tischler oder vergleichbar.
* Eigeninitiative: Proaktive Arbeitsweise und Motivation, sich in neue Aufgaben einzuarbeiten
* Körperliche Belastbarkeit: Fähigkeit, körperlich anspruchsvolle Tätigkeiten auszuführen
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
* Leistungsgerechter Lohn (IGZ/DGB-Tarifvertrag) incl. Tariferhöhungen und Branchenzuschläge
* Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Langfristige Einsätze und realistische Übernahmechancen bei namhaften Unternehmen in der Region
* Sorgfältige Einweisung in Ihre neue Tätigkeit und einen persönlichen Ansprechpartner
* Kommunikation, Lohnabrechnungen und Zeiterfassung digital über unsere Job-App
Kontaktdaten für Stellenanzeige
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Frau Ratai Slewa
Ulmerstraße 77
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