* Eigenverantwortliche Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
* Funktion als Schnittstelle zu Kolleg:innen aus der IT für die Zusammenarbeit von Projekten zu Zeitwirtschaft sowie Entgeltabrechnung
* Initiierung der Anforderungen für die notwendigen Änderungen in SAP
* Erstellung regelmäßiger und anlassbezogener Reports
* Mitgestaltung von HR-Prozessen & HR Projekten in den Bereichen Payroll, Digitalisierung & Effizienz
Qualifikation
o Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, idealerweise inkl. Weiterbildung im Bereich Personal/ IT
o Fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung & Zeitwirtschaft
o Profunde Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungrecht
o Expertise im Projektmanagement als Treiber:in von HR-Abrechnungs- und Zeitwirtschafts-Themen
o Neben vertieften Kenntnissen im SAP, versiert im Umgang mit gängigen MS-Office-Produkten
Benefits
o Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
o Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
o 30 Urlaubstage
o Betriebliche Altersvorsorge
o Bikeleasing, Einkaufsvorteile und weitere Benefits