Wachse mit uns – fachlich und persönlich
Du bringst Erfahrung im HR mit und möchtest den nächsten Schritt gehen? Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und ein Team weiterzuentwickeln?
Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen!
HR Team Lead (f/m/d)
Deine Aufgaben – spannend und entwicklungsfähig:
1. Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von HR-Generalisten inklusive individueller Weiterentwicklung der Teammitglieder
2. Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
3. Sparringspartner des Managements bei personalstrategischen Entscheidungen
4. Begleitung und Umsetzung organisatorischer Veränderungen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen
5. Verantwortung für die Einhaltung betrieblicher Richtlinien und gesetzlicher Vorgaben
6. Steuerung des gesamten Employee Lifecycles – vom Onboarding bis zum Offboarding
7. Kontinuierliche Optimierung und Automatisierung interner HR-Prozesse und Abläufe
8. Sicherstellung eines reibungslosen HR-Tagesgeschäfts
9. Erstellung regelmäßiger HR-Reports für unterschiedliche Zielgruppen
Das bringst du idealerweise mit – oder entwickelst es bei uns:
10. Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation
11. Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit erster Führungserfahrung
12. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten sowie in Change-Prozessen
13. Sicheres Verständnis arbeitsrechtlicher und betriebsverfassungsrechtlicher Rahmenbedingungen
14. Sehr gute Kenntnisse in MS Office
15. Erfahrung im Umgang mit HR-Software und digitalen Tools
16. Dienstleistungsorientierung und starke Kommunikationsfähigkeiten
17. Strukturierte, selbstständige und pragmatische Arbeitsweise
18. Ausgeprägte Lösungsorientierung sowie schnelle Auffassungsgabe
19. Teamfähigkeit, Empathie und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Unsere Angebote:
20. Abwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung über die Softwarequalität und viel Gestaltungsfreiraum
21. Intensive Einarbeitung und ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team mit agilen Strukturen und flacher Hierarchie
22. Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
23. Account für Udemy for Business
24. Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub
25. Fahrtkostenzuschuss und ausreichend Parkplätze
26. Angebot eines Fahrradleasings und weitere Benefits
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